Primo Maggio: festa dei lavoratori Effetto pandemia sull'occupazione Per la chimica un tavolo ministeriale - CGIL Ravenna
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ANNO 8
NUMERO 5
APRILE 2021
Primo Maggio:
festa dei lavoratori
Effetto pandemia
sull'occupazione
Per la chimica
un tavolo ministeriale
// SINDACATO Primo Maggio: le iniziative della Festa dei lavoratori Il covid non ferma le celebrazioni per che sarà accompagnata da una diretta la Festa dei lavoratori, anche se, per il Facebook (dalle ore 11) sulla pagina secondo anno consecutivo, avremo un della Cgil di Ravenna. “Il lavoro dovrà Primo Maggio condizionato dalla pan- avere un ruolo centrale nella ripresa demia. La giornata, quest’anno scan- del Paese – commenta Marinella Me- L’ITALIA SICURA dita dallo slogan “L’Italia si cura con il landri – ed è importante che si affermi CON IL LAVORO lavoro”, si svolgerà nel pieno rispetto un’occupazione di qualità e all’insegna Spazio editabile 1 delle normative anticovid, per effetto dei diritti, nella consapevolezza che la delle quali mancheranno i tradizionali salute e la sicurezza delle persone sono appuntamenti nelle piazze e nei parchi imprescindibili”. Terni; il segretario generale della Cisl, del territorio. La giornata vedrà inoltre l’apertura Luigi Sbarra, sarà all’Ospedale dei Ca- I sindacati vogliono mandare un mes- della maggior parte delle Camere del stelli in località Fontana di Papa in pro- saggio di vicinanza a tutte le lavoratrici lavoro sul territorio ravennate che, ga- vincia di Roma; il segretario generale e i lavoratori e per farlo hanno scelto rantendo il rispetto di tutte le norme della Uil, Pierpaolo Bombardieri, sarà un luogo simbolo dell’attuale battaglia di prevenzione sanitaria, daranno vita davanti alla sede Amazon di Passo Co- contro il covid. Sabato primo maggio, alla tradizionale distribuzione del garo- rese, in provincia di Rieti. In occasione i segretari generali territoriali di Cgil, fano. Nelle sedi di Ravenna e Lugo la del Primo Maggio, a livello nazionale, Cisl e Uil - rispettivamente Marinella distribuzione avverrà venerdì 30 aprile, alle 12,15, è prevista un’edizione stra- Melandri, Roberto Baroncelli e Carlo mentre nelle altre il primo maggio. ordinaria del telegiornale su Rai Tre, Sama – si ritroveranno al Pala De An- Il Concertone con un’intervista ai segretari generali: drè di Ravenna in segno di vicinanza al Cgil, Cisl e Uil hanno scelto di celebra- Landini, Sbarra e Bombardieri. personale che, ogni giorno, garantisce re il Primo Maggio organizzando, uni- Su Rai Tre, dalle 16,35 alle 19 e dalla 20 migliaia di vaccinazioni per proteggere tariamente, tre distinti eventi sindacali alle 24, andrà in onda il Concertone del i cittadini dal virus. Assieme al sinda- che si svolgeranno in alcuni luoghi sim- Primo Maggio, condotto da Ambra An- co Michele de Pascale e un rappresen- bolici del mondo del lavoro del Paese. giolini e Stefano Fresi con la riflessione tante dell’Ausl Romagna, i sindacati Il segretario generale della Cgil, Mau- dei segretari generali e testimonianze di celebreranno l’importante ricorrenza rizio Landini, sarà all’acciaieria AST di lavoratrici, lavoratori e pensionati. // ANALISI L’impatto della pandemia sul lavoro A causa della pandemia, il mondo del che hanno impattato fortemente sul e altre parti sociali per mitigare il più lavoro è alle prese con una fase di crisi tessuto economico e produttivo del possibile gli effetti negativi di questa imprevista, imprevedibile e mai speri- paese. I numeri elaborati dall’Ufficio catastrofe sociale. Innanzitutto il bloc- mentata prima d’ora. È trascorso ol- studi e ricerche della Camera del lavo- co dei licenziamenti, mantenuto in vi- tre un anno da quel 23 febbraio 2020 in ro di Ravenna possono aiutare a com- gore fino ad ora nonostante da molte cui si dava di fatto il via alla stagione prendere l’impatto del covid sul mon- parti se ne chiedesse a gran voce l’a- dei lockdown, del distanziamento so- do del lavoro nel territorio provinciale. bolizione in nome di una libertà d’im- ciale e di tutte le misure di contrasto Venti milioni di ore di cassa inte- presa miope e amorale. Dall’altro lato alla diffusione del virus. Da allora si grazione lo sforzo profuso per dare sostegno a è susseguita un’altalena di aperture, Due i versanti sui quali si è concen- lavoratrici, lavoratori e imprese attra- chiusure, allentamenti, irrigidimenti trato lo sforzo di sindacato, istituzioni verso la sottoscrizione di migliaia di
accordi per la concessione di ammor- che, scoraggiate, non cercano più una con la necessità di prevenire i contagi,
tizzatori sociali: quasi 20 milioni di ore occupazione. con tutto ciò che questo significa per
autorizzate a circa 46.000 lavoratori L’inattività balza al 27,5% il lavoro. A questo si aggiunge la sca-
dall’Inps, da marzo a dicembre 2020, Il tasso di inattività, ovvero il rapporto denza del blocco dei licenziamenti per
per la sola provincia di Ravenna. tra il numero di inattivi nella classe di i settori industriali a fine giugno. Se non
“Per quanto riguarda il ricorso alla età 15-64 e il corrispondente segmento sarà prorogato dovremo evitare licen-
cassa integrazione, la parte del leone, di popolazione, passa dal 26 al 27,5%. ziamenti unilaterali, utilizzando tutti
numericamente, è stata fatta dal set- Le fasce maggiormente coinvolte sono gli strumenti disponibili, dai contrat-
tore del commercio, dei servizi e del le donne nell’intervallo dai 15 ai 24 ti di solidarietà a quelli di espansione
turismo (15.361 lavoratori colpiti) e anni (dal 70 al 78%) e gli uomini dai 35 alla cassa ordinaria nelle situazioni di
da quello metalmeccanico (12.694) ai 54 anni, che dal 7% raggiungono il crisi, per mantenere i lavoratori colle-
– spiega Davide Gentilini, responsa- 13%. Un andamento che sembra indi- gati alle loro imprese, spingendo sulla
bile dell’Ufficio studi e ricerche della care come stiano aumentando le gio- formazione e sulla sicurezza sul lavoro.
Cgil di Ravenna -. In generale tutte le vani donne che non cercano nemmeno Poi come sempre accade nei momen-
realtà e le specificità provinciali sono più di entrare nel mondo del lavoro ti di difficoltà, torna la tentazione di
state interessate in maniera trasver- e gli uomini che, espulsi dal posto di scaricare sul lavoro le fragilità: c’è già
sale: dal comparto ceramico faentino, lavoro proprio nella fascia di età della chi chiede il ritorno dei voucher, del
a quello turistico lungo la costa, dalla maturità lavorativa, disperano di poter- tempo determinato senza causali, sen-
grande impresa industriale al piccolo vi rientrare. za parlare del rischio di un’impennata
artigiano. Tutto il mondo economico- Melandri: “Di fronte a noi ancora del lavoro nero e grigio, in particolare
produttivo ha fatto ricorso agli ammor- mesi difficili” nel nostro territorio caratterizzato dal-
tizzatori sociali. Ancora a inizio apri- Ci sarà un prima e un dopo il 2020, la stagionalità. Dobbiamo combattere
le 2021 sono più di 7.000 i lavoratori l’accelerazione forzata imposta dall’e- un’idea di ripresa basata sulla preca-
“in cassa”. Ammortizzatori e blocco mergenza in alcuni ambiti (smartwor- rietà. È un’esperienza già fatta, di cui
dei licenziamenti hanno contribuito a king e didattica a distanza per citare abbiamo misurato le conseguenze con
dare sostegno e mantenere legati alle solo i capitoli sotto gli occhi di tutti) la pandemia. Gli ingenti investimenti
aziende un gran numero di lavoratori rivoluzionerà probabilmente l’organiz- di cui il Paese potrà disporre devono
a tempo indeterminato, ma non hanno zazione del lavoro post-pandemia. servire a uno sviluppo di qualità, che
potuto fermare la fuoriuscita dal ciclo “I mesi che abbiamo di fronte saranno guardi al futuro, e contemporaneamen-
produttivo dei lavoratori più deboli e ancora difficili per il mondo del lavo- te bisogna adottare misure di sostegno
meno tutelati presenti sul mercato del ro – commenta la segretaria generale e accompagnamento, a cominciare da
lavoro: i precari, gli stagionali, gli as- della Cgil di Ravenna, Marinella Me- una riforma degli ammortizzatori so-
sunti a tempo determinato e in sommi- landri -. La campagna vaccinale entro ciali in senso universalistico e solidari-
nistrazione”. poche settimane dovrebbe consentire stico. Per questo le risorse del Recove-
Il tasso di occupazione cala al di mettere al sicuro la parte più fragile ry fund devono essere condizionate a
67,5% della popolazione; c’è la consapevo- produrre effetti qualitativi e quantitati-
Gli occupati in provincia di Ravenna lezza che dovremo ancora fare i conti vi sull’occupazione”.
sono passati dai 175.592 del 2019 ai
167.442 del 2020, mentre il tasso di
*
occupazione, che era faticosamente ri-
(+
salito ad un 70,6% che non si vedeva
dagli anni precedenti la crisi iniziata
nel 2009, è ripiombato al 67,5%, infe- !" # #$
riore anche al dato regionale (68,8%). %&' $$
È esploso il numero di persone in cer- %&' !" # #$
ca di lavoro (da 8.474 a 12.352), con
( &' )$
il tasso di disoccupazione balzato dal
( &' !" # #
4,6% al 6,9%. Ma quello che preoccupa
maggiormente è l’aumento del numero
degli inattivi (da 62.417 a 66.011), ov- !" # #$
vero delle persone che non lavorano e 
// CHIMICA Il cracking non è solo Porto Marghera, tavolo ministeriale per la chimica L’eventuale decisione di Eni di chiudere entro il 2022 le attività del cracking di Porto Marghera non sarebbe una que- stione squisitamente locale. Pensarlo sa- rebbe una leggerezza imperdonabile ed è fuorviante limitarsi a valutare esclu- sivamente l’impatto diretto che quella chiusura determinerebbe sul sito raven- nate. L’attività veneta di cracking è un pilastro fondamentale negli assetti della petrolchimica italiana: da esso proven- gono in larga misura le materie prime che alimentano i siti produttivi Versalis (azienda facente parte del gruppo Eni) del cosiddetto “quadrilatero padano”, Ferrara, Mantova e Ravenna. Già que- una riduzione di quella credibilità e di enfaticamente “Ravenna esulta”. Fermi sto dà una misura del peso degli effetti quella fiducia necessarie per affrontare tutti. La partita deve ancora essere gio- che una sua possibile chiusura potrebbe le grandi sfide che abbiamo davanti qua- cata, semplicemente abbiamo ottenuto avere su un sistema di filiera così este- li la transizione energetica, la sostenibi- che venga rifischiato il calcio di inizio, so e interconnesso, rilevante anche a lità ambientale, l’economia circolare e le ritenendo inaccettabile che l’azienda lo livello occupazionale. Per i siti Versalis conseguenti conversioni industriali. facesse coincidere con l’annuncio dato occorre considerare anche gli aspetti Fermato il conto alla rovescia al sindaco di Venezia a inizio marzo. legati alla tenuta economica comples- Il modello di relazioni industriali è lo Non potevamo accettare un piano che siva dell’azienda, nell’idea che un si- strumento per governare le sfide future, prevede chiusure di impianti oggi e an- stema produttivo integrato è tanto più condividendo strategie, percorsi e obiet- nunci di nuove produzioni in futuro. Il resiliente quanto le parti si sostengo- tivi. Anche per questo, in seguito all’an- passato ci dice che la politica dei due no vicendevolmente con efficacia. Ma nuncio della chiusura da parte di Eni, tempi spesso si ferma dopo il primo, con ancora prima, ed è proprio qui il nodo abbiamo chiesto e ottenuto, nel corso di pesanti ripercussioni sui lavoratori. che intreccia i destini dei lavoratori di un incontro ad aprile con i vertici dell’a- Bene che Versalis abbia dichiarato di vo- Marghera con quelli degli altri siti del zienda, di fermare il conto alla rovescia lere rimanere un player mondiale della quadrilatero padano e con i lavoratori relativo alla chiusura del cracking vene- chimica. Di questo non possiamo che di Brindisi, Priolo, Ragusa e Porto Tor- to e porteremo Eni-Versalis al tavolo mi- essere contenti. Ora, però, serve passare res, c’è il modello di relazioni industriali nisteriale. Perché siamo convinti che per dalle dichiarazioni agli impegni. Raven- siglato a dicembre 2020 dai sindacati realizzare questa trasformazione produt- na ha tutte le potenzialità per candidarsi nazionali ed Eni. In quell’occasione, tiva epocale servano impegni chiari e a capitale nazionale della transizione: un l’azienda confermò la centralità di cra- precisi, definiti in un piano industriale, in tessuto industriale importante e variega- cking di Porto Marghera. Salvo poi tre cui le scelte siano condivise. Serve sape- to, un distretto chimico certificato Emas, mesi dopo, precisamente a inizio marzo, re quanti e quali soldi sono necessari e un distretto energetico con competenze annunciarne la futura chiusura al sinda- programmare i singoli step, da verificare altamente qualificate, un porto in espan- co di Venezia. Non sappiamo cosa sia costantemente. Si devono garantire per- sione e qualità delle relazioni industriali cambiato nel giro di pochissimo tempo. corsi formativi e verificare i riflessi oc- e istituzionali che favoriscono l’attratti- Quello che è certo è che il modello di cupazionali. Serve definire il ruolo dello vità e la realizzazione degli investimenti. relazioni industriali ne esce mortificato Stato rispetto ad asset strategici come Alessio Vacchi, e svuotato di ogni valore, determinando energia e chimica. Qualcuno ha scritto segretario generale Filctem Cgil Ravenna
// AGRICOLTURA In piazza a tutela degli stagionali La Flai Cgil è scesa in piazza insieme ai Lo scorso 10 aprile Fai Cisl, Flai Cgil e lavoratori agricoli stagionali, che ancora Uila Uil sono scesi in piazza del Popolo una volta sono stati esclusi da ogni tipo a Ravenna per rivendicare: il riconosci- di ristoro nel Decreto Sostegni. Le lavo- mento delle calamità, anche ai lavorato- ratrici e i lavoratori agricoli - impegnati ri dei settori che hanno subito il calo del negli agriturismi e nel settore ortofrutti- lavoro con la garanzia del trascinamen- colo e della trasformazione - sono stati to delle giornate lavorate l’anno prece- nuovamente discriminati. i territori a maggior vocazione ortofrut- dente, ai fini della tutela assistenziale e La manodopera di questi settori ha per- ticola. Nella provincia di Ravenna - in previdenziale; l’estensione della Naspi so, nel 2020, milioni di giornate di lavo- particolare per le grandi cooperative ai dipendenti a tempo indeterminato di ro in Italia. ortofrutticole, le cooperative di trasfor- imprese cooperative e dei loro consorzi; In Emilia Romagna è stata stimata una mazione e per gli stagionali agricoli negli il riconoscimento di una cassa integra- perdita di oltre 550.000 giornate lavo- agriturismi - si è verificato nel 2020 un zione stabile anche per i pescatori vista rative a causa della crisi del canale Ho- calo di giornate rispetto al 2019 di oltre la forte riduzione dell’attività di pesca; reca (rappresentato da chi somministra il 33%, provocando non solo una perdita il bonus per gli stagionali agricoli degli alimenti e bevande), ma anche a causa di reddito per quei lavoratori, per lo più agriturismi; la necessità di rinnovare ra- delle intemperie climatiche e cimici donne, ma anche una perdita di diritti pidamente il contratto provinciale degli asiatiche, che hanno colpito duramente previdenziali. agricoli privati, scaduto da oltre un anno. // MOBILITAZIONE Sciopero per gli “eroi” del trasporto Gli “eroi della pandemia”, così erano elogiare una categoria per poi non ri- in questi tempi terribili hanno svolto stati chiamati nei mesi scorsi, sono en- conoscerle, in termini di diritti e trat- e svolgono - spiegano i sindacati -. Le trati in sciopero. tamento economico, quanto è dovero- aziende, a fronte di una offerta di in- Camionisti, facchini, operatori della so”. cremento salariale irrisoria che alcune logistica, riders hanno incrociato le Il rinnovo del contratto manca da oltre delle loro associazioni vorrebbero ad- braccia nelle giornate del 29 e 30 mar- un anno. A esserne danneggiati sono dirittura pagare nel 2024, hanno chie- zo. quelli che anche oggi si vedono girare sto nella prima fase della trattative: di “La decisione di scioperare – spiega per le strade, lavorare nei magazzini, precarizzare il mercato del lavoro; di Marcello Santarelli, segretario gene- movimentare le merci scaricate dalle abolire gli scatti di anzianità; di ridurre rale della Filt Ravenna - è arrivata in navi. Quelli che garantiscono i riforni- le giornate di ferie e permessi retribu- seguito all’inaccettabile proposta di menti di generi alimentari, carburanti iti; di abolire il pagamento delle festi- rinnovo del contratto avanzata dalle e materie prime alle fabbriche. Quelli vità; di impoverire la clausola sociale associazioni datoriali. La partecipa- che ci consegnano a casa i pacchi di in caso di cambio appalti, messa a ga- zione dei lavoratori alla mobilitazione Amazon, che ci portano la spesa a do- ranzia dell’occupazione e del reddito”. è stata ottima e, se le controparti non micilio e che ci consegnano la pizza, Queste sono le numeroseragioni che faranno uno sforzo per rendere giu- consentendoci di stare in casa al sicu- hanno portato allo sciopero procla- stizia all’impegno quotidiano di que- ro dal virus. mato dalle organizzazioni sindacali ste lavoratrici e lavoratori, i sindacati “Le associazioni datoriali, che impie- di Filt Cgil, Fit Cisl e Uiltrasporti Uil, proseguiranno nelle rivendicazioni gano questi eroi della pandemia, han- rigettando integralmente le proposte mettendo in campo ulteriori strumen- no voluto fare un grande regalo per inadeguate e poco dignitose delle con- ti di lotta. Non si può pubblicamente premiare il grande lavoro che anche troparti.
// OCCUPAZIONE Futuro incerto per i dipendenti del Centro Servizi Volontariato La Filcams Cgil di Ravenna esprime della Romagna. In particolare si regi- smo deputato alla redazione del docu- preoccupazione per il futuro degli 8 stra la sensibilità dimostrata dal sinda- mento) per l’assegnazione del servizio dipendenti di Per Gli Altri, il Csv (Cen- co di Ravenna, Michele De Pascale, e di Centro di Servizi per il Volontariato tro di Servizi per il Volontariato) della dall’assessora e vicepresidente dell’E- per la Romagna. Il bando, però, pre- provincia di Ravenna, azienda che se- milia Romagna, Elly Schlein”. senta una clausola sociale debolissima condo quanto previsto dal Codice del La Filcams Cgil è impegnata nella che non tutela i lavoratori, in quanto Terzo settore svolge il ruolo di coor- salvaguardia dei dipendenti di Per Gli salvaguarda solo i lavoratori assunti dinamento, consulenza e assistenza in Altri da oramai un anno. “Ci preme al 31 dicembre 2017 e se funzionali al campo giuridico, amministrativo, non- sottolineare – commenta Casadio - progetto gestionale e organizzativo, la- ché sviluppa i progetti promossi dalle che, negli anni passati e ancora di più sciando quindi arbitrariamente le scel- associazioni di volontariato. in questa fase di emergenza dovuta al te occupazionali alla società vincitrice Per Gli Altri segue oltre 500 associa- covid, il lavoro prestato dai lavoratori del bando. I Csv di Forlì/ Cesena e Ri- zioni di volontariato e promozione so- del Csv di Ravenna ha dato supporto mini si sono uniti in un’unica società ciale, grazie a un personale altamente di alta professionalità alle associazioni per partecipare alla gara, il Csv di Ra- qualificato. di volontariato, consentendo di poter venna parteciperà da solo”. “I posti di lavoro sono in discussio- svolgere il loro ruolo fondamentale sul Secondo la Filcams Cgil mettere in di- ne – spiega Daniele Casadio della territorio libere da preoccupazioni bu- scussione la continuità dei lavoratori Filcams Ravenna - in quanto non si rocratiche e amministrative”. dei Csv vuol dire mettere in discus- è trovata una convergenza per unifi- La Filcams ritiene che sarebbe stato sione la continuità delle associazioni care i Csv della Romagna in un’unica coerente, con il ruolo che spetta a un di volontariato che si avvalgono del realtà, come richiesto dalla normativa Csv, che si fosse trovato una soluzione loro supporto. “Siamo impegnati a che regola la riforma del terzo settore. che consentisse di unire i tre Csv del- vigilare – conclude il sindacato di ca- Da un anno il Csv di Ravenna cerca la Romagna in un unica realtà, salva- tegoria - affinché i vincitori del bando un’intesa con i Csv di Rimini e Forlì/ guardando le professionalità e, quindi, si facciano carico integralmente della Cesena. La trattativa ha visto l’interes- le eccellenze che queste società han- salvaguardia occupazionale del servi- se attivo, oltre a quello della Cgil, della no dimostrato. A questo punto è stato zio di volontariato di Ravenna e della Regione Emilia Romagna e dei sindaci emanato un bando dall’Onc (organi- Romagna”. // SERVIZI Assistenza ai lavoratori colpiti dal Covid La lotta quotidiana contro la pandemia ci e lavoratori della regione che: hanno Il numero è operativo tutti i giorni dal coinvolge anche il mondo del lavoro e contratto (o pensano di aver contratto) lunedì al venerdì dalle 9 alle 12 e dalle la sicurezza delle lavoratrici e dei la- il Covid sul luogo di lavoro e possono, 14 alle 17. voratori. Da lunedì 12 aprile è attivo il quindi, avviare il percorso per il rico- Al numero sarà, inoltre, affiancato un in- numero di telefono 051 4199396 della noscimento dell’infortunio; vogliono dirizzo email: sicurezzacovid@er.cgil.it. Cgil Emilia Romagna per dare informa- segnalare il mancato rispetto delle di- Il servizio sarà coordinato dal Diparti- zioni, consigli e assistenza sul tema del- sposizioni legislative e dei protocolli di mento Salute e Sicurezza della Cgil Emi- la salute e sicurezza Covid nei luoghi sicurezza; hanno dubbi o semplici que- lia Romagna e gestito in collaborazione di lavoro. siti da porre rispetto al tema del virus e con gli Rlst di Ravenna, Modena e Par- Il servizio è rivolto a tutte le lavoratri- i comportamenti da adottare. ma.
// SPI CGIL “Non perdiamo i servizi nel forese” La cronaca locale ha riportato l’ennesi- zione con il proprio medico di base. ma notizia di impoverimento di servizi Se da un lato rappresenta un passo in essenziali e primari nei piccoli paesi del avanti l’introduzione della prescrizione territorio. L’ultima, in ordine di tempo, di farmaci attraverso la ricetta dema- riguarda la decisione di un istituto di terializzata, che permette di recarsi in credito di chiudere lo sportello al pub- qualsiasi farmacia per ritirare la terapia blico presente a Casalborsetti, man- farmacologica, resta però un grosso tenendo il solo servizio Atm (box per problema quello delle visite. Il proble- prelievi, pagamento utenze ect). di una filiale di banca, di un forno, di ma si accentua proprio nel forese, dove Spi Cgil, Fnp Cisl e Uilp Uil sono pre- una macelleria può trasformarsi in a seguito di pensionamenti di medici, si occupati per l’impoverimento di servizi seria difficoltà per coloro che hanno devono aspettare periodi anche lunghi fondamentali per i cittadini. Le località un’autonomia di spostamento limitata prima dell’arrivo di una sostituzione, del forese sono in difficoltà per la per- e non hanno parenti in grado di aiutar- oppure come nel caso di San Pancrazio dita di sportelli bancari, uffici postali e li – spiegano Spi Cgil, Fnp Cisl e Uilp dove, da alcuni mesi, per incontrare il anche piccoli esercizi commerciali. Per Uil –. Chiediamo di ripristinare al più medico di medicina generale per una questo motivo si auspica nelle scelte presto i canali di partecipazione con i parte di cittadini è necessario spostarsi future un maggior coinvolgimento del- cittadini per costruire e decidere insie- su Russi. Siamo di fronte a disagi che le rappresentanze locali e di chi ope- me le soluzioni più opportune. Troppo non facilitano la popolazione anziana e ra sul territorio: comitati cittadini, Pro spesso riceviamo mail o telefonate di che creano crescente malumore. Dob- Loco, associazioni di rappresentanza e nostri pensionati che si sentono abban- biamo riprendere e rilanciare il ruolo volontariato. donati. Gli anziani soffrono molto, per delle case delle salute e della Medicina “La mancanza di un ufficio postale, esempio, per la difficoltà di interlocu- di prossimità”. // CAMERA DEL LAVORO Serena Savini alla guida del Nidil L’assemblea generale del Nidil Cgil fino al 2017. Nel 2014 ha conseguito numerosi incarichi di responsabilità Ravenna ha eletto nuova segretaria la laurea magistrale in “Economia e all’interno della Camera del lavoro di generale di categoria Serena Savini, management delle imprese cooperati- Ravenna. che succede ad Ada Assirelli che era ve e delle organizzazioni non-profit” e alla guida del Nidil Ravenna dal 2015. tra il 2018 e il 2019 ha svolto l’incarico L’assemblea generale si è svolta alla di supporto alle categorie, all’interno presenza di Marinella Melandri, se- della Camera del lavoro di Forlì, ac- gretaria generale della Cgil Ravenna, quisendo competenze dal settore pub- e in collegamento da remoto, in osser- blico a quello privato. Nel gennaio del vanza delle disposizioni anticovid, con 2020 è stata eletta segretaria generale Andrea Borghesi, segretario generale del Nidil Cgil Forlì. La Cgil di Ravenna nazionale del Nidil Cgil, e Luisa Dia- augura buon lavoro alla neosegretaria na, coordinatrice regionale del Nidil e ringrazia Ada Assirelli per la pas- Cgil. Serena Savini è entrata nel 2011 sione e l’impegno con cui ha condot- in Federconsumatori, dove ha svolto to il ruolo di segretaria generale del attività di tutela verso i consumatori Nidil Ravenna e con cui ha ricoperto
// ITINERARI
Il Cammino di Dante unisce, in 21 tappe, Ravenna a Firenze
Un viaggio nella natura e nella storia per gli appassionati di trekking
dove l’uomo ritrova se stesso e
la sua spiritualità più intima”.
Le tappe attraversano Oriolo
dei Fichi, Brisighella, Marradi,
Premilcuore fino ad arrivare alla
pineta di Dante. Lungo il percorso
sono segnalati ostelli, Bed
and Breakfast, alberghi dove è
possibile dormire e ristorarsi dopo
le fatiche.
Il Cammino di Dante dà il nome
all’associazione no-profit che
opera con l’impegno volontario
di soci e appassionati. Il progetto
nasce nel 2012 grazie ad una
passione condivisa per Dante
Alighieri, tra amanti di trekking e
studiosi della Divina Commedia.
A fronte di una piccola quota di
iscrizione, l’associazione mette
a disposizione i materiali e le
Esiste una “diretta via” che collega cultura e della natura. Quest’anno, della Romagna e del Casentino:
informazioni da essa prodotte per
Ravenna e Firenze ed è circondata in occasione del 700esimo “riviviamo i fasti dei Conti Guidi e
poter percorrere “il cammino di
da una meravigliosa selva oscura. anniversario dalla morte del poeta, dei loro castelli ricchi di storia e di
Dante®“: una cartina dettagliata
Segue le orme di Dante Alighieri il successo potrebbe essere anche misteri – spiegano gli organizzatori
degli itinerari e dei luoghi di
e si snoda in un anello lungo poco maggiore. -, ci bagniamo nelle acque dolci
Dante; le credenziali del pellegrino
meno di 400 chilometri, suddiviso “Il Cammino – spiegano gli e limpide dell’Acquacheta,
dantesco, e la lista degli esercizi
in 21 tappe per appassionati organizzatori - è il primo viaggio ammirando la maestosa e
di accoglienza – rifugi e ristori –
camminatori. La via prende il organizzato attraverso i sentieri sconosciuta bellezza delle foreste
convenzionati con l’associazione.
nome de “Il Cammino di Dante” e le vie medievali che univano la Casentinesi e respirando l’aria
Per tutte le informazioni
e, l’anno scorso, è stato percorso Romagna e la Toscana percorse fresca e tersa dei suoi eremi,
www.ilcamminodidante.com.
da oltre 400 viandanti, italiani e dal Sommo Poeta ai tempi del
stranieri, amanti del trekking, della suo esilio, periodo in cui scrisse
la Commedia. Il percorso vuole Scrivi alla redazione
riscoprire le antiche vie che Se avete argomenti che vi piacerebbe che venissero affrontati, se avete
collegano le due città di nascita e notizie da segnalarci, se avete articoli da proporci potete scriverci
di morte del Poeta e valorizzare la all’indirizzo email della redazione: redazione_app@er.cgil.it. Vi ringraziamo
figura di Dante accompagnando il in anticipo per tutti i suggerimenti e i contributi che ci farete arrivare.
viandante in un percorso non solo
culturale e naturalistico ma anche
letterario”. Segui la Cgil
Attraverso il Cammino di Dante si in tempo reale
scoprono i meravigliosi paesaggi sui social
APP Direttore responsabile Si ringrazia Registrato nel Tribunale
Appunti dal Lavoro Roberto Artioli per la collaborazione di Ravenna
Periodico della Cgil
Redazione
provinciale di Ravenna Davide Gentilini Distribuzione gratuita
Roberto Cornigli
Alessio Vacchi
Marcella D'Angelo
Sede Maura Masotti Laura Mazzesi Gli approfondimenti
via Pellegrino Matteucci, 15 Marinella Melandri Marcello Santarelli sono consultabili sul sito
48121 Ravenna Saverio Monno Daniele Casadio www.cgilra.it
t. 0544 244 211 Michela Serventi Serena Savini
f. 0544 341 92 Per tutte le notizie e gli
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Alide Brunetti
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