ETF SEZIONE FERROVIARIA - Uiltrasporti
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NEWSLETTER 13 ETF SEZIONE FERROVIARIA IL COMITATO ESECUTIVO DELLA SEZIONE YOU’RE WELCOME! CAMPAGNA DEI FERROVIARIA PROSEGUE NEL PORTARE SINDACATI IN EUROPA PER MANTENERE IL AVANTI IL PROGRAMMA LAVORI CAPOTRENO A BORDO DEI TRENI L’esecutivo della sezione ferroviaria del sindacato Il 4 ottobre 2018, i sindacati di vari stati hanno europeo dei lavoratori dei trasporti, ETF, si è incontrato organizzato una giornata di mobilitazione europea il 27 settembre scorso per discutere su come al meglio contro i treni senza personale di bordo. Tale evento si affrontare l’argomento, contenuto nel programma collocava all’interno della campagna ETF Fair lavori, del dumping sociale nelle ferrovie. Inoltre, Transport, con finalità la difesa del posto di lavoro e la l’esecutivo, ha approfondito i contributi emersi dalla garanzia per una maggiore sicurezza dei passeggeri. La sezione ferroviaria per la campagna Fair Transport. Ha campagna è nata con lo scopo di sensibilizzare l’utenza infine convenuto le strategie da adottare per la sui potenziali rischi in treni con il solo macchinista. Gli negoziazione con la parte datoriale a livello europeo, affiliati ETF hanno usato comunicazioni visive che da un con particolare riguardo all’argomento Women in Rail. lato evidenziavano i probabili problemi nel non avere capotreno a bordo (volantino scuro) e dall’altra il ruolo positivo del personale di bordo (volantino chiaro). INCONTRO UNITARIO TRA I MACCHINISTI ETF E IL GRUPPO TECNICO CER Un incontro tra i componenti del gruppo tecnico ETF dei macchinisti e il gruppo di supporto dell’associazione datoriale CER è avvenuto il 26 settembre scorso, con lo scopo di avere uno scambio di opinioni sull’ergonomia delle cabine di guida. L’ETF ha richiesto agli esperti della CER una loro opinione sulle linee guida prodotte dal gruppo tecnico stesso rispetto Hanno contribuito alla campagna gli affiliati ETF a tale argomento. È stato quindi affrontato il tema di dall’Austria, Belgio, Bulgaria, Repubblica Ceca, una possibile collaborazione futura tra i gruppi. Danimarca, Francia, Germania, Italia, Lussemburgo, Norvegia, Svizzera, e Regno Unito, con lo slogan “YOU’RE WELCOME”, spiegando ai pendolari e ai
NEWSLETTER 13 ETF SEZIONE FERROVIARIA cittadini le molte mansioni anche indispensabili di cui il proveniente da agenzie di lavoro temporaneo per ruoli personale di bordo è responsabile. con mansioni di sicurezza. L'incontro ha dato il " calcio di inizio" alla prima fase del piano di azione “Fermiamo MESSAGGIO DI SOLIDARIETA' AI LAVORATORI il dumping - per una ferrovia sicura ed equa in Europa”. ITALIANI DEGLI APPALTI FERROVIARI Altro punto cruciale in agenda, la preparazione dell'incontro plenario del Dialogo Sociale . A margine di ciò, gli affiliati sono stati informati riguardo il culmine della campagna ETF Fair Transport e della massiccia mobilitazione dei trasporti che avrà luogo a Bruxelles il Uno sciopero di 24 ore, dichiarato da Filt Cgil, Fit Cisl 27 Marzo. and Uiltrasporti, ha visto coinvolti i lavoratori degli In più, ha avuto luogo una discussione sul appalti ferroviari il giorno 26 Ottobre. Gli Moving Europe Forward – il processo di cambiamento scioperanti rivendicano clausola sociale e migliori dell'ETF. I membri della sezione hanno avuto condizioni di lavoro. per tutti i colleghi coinvolti l'opportunità di esprimere il loro punto di vista sul negli appalti ferroviari. futuro lavoro del'ETF e sulle loro esigenze. In La Sezione ferroviaria ETF e i suoi affiliati in tutta SOSTEGNO AI LAVORATORI DANESI DELLE Europa sostengono gli oltre diecimila lavoratori FERROVIE ferrovieri italiani con un messaggio di solidarietà. I colleghi presenti alla Sezione Ferroviaria ETF del 14 IL GRUPPO ETF DEL PERSONALE DI BORDO Novembre 2018 si uniscono nel sostenere i membri ESPRIME LE SUE VALUTAZIONI SULLA del Sindacato dei lavoratori delle ferrovie Danesi . I colleghi denunciano la cancellazione di tutti gli GIORNATA DI MOBILITAZIONE IN FAVORE accordi collettivi e annunciano il dimezzaamento DEL CAPOTRENO del numero dei rappresentanti sindacali a tempo pieno. Ciò a seguito dell'azienda ferroviaria statale Il gruppo ETF del Personale di Bordo si è riunito il 10 nell'associazione dei datori di lavoro Danesi. Ottobre. L'incontro si è incentrato sulla campagna ETF Fair Transport, con una attenzione speciale alla giornata di azione in favore del personale di bordo tenutasi il 4 Ottobre. Il riscontro generale è stato positivo, ed il gruppo ha prreso la decisione di continuare con laa mobilitazione l'anno prossimo. La percezione è che la mobilitazione rappresenti un'importante strumento per sensibilizzare l'opinione conclusione, un nuovo membro del Gruppo Esecutivo pubblica sui rischi connessi alla riduzione del personale della Sezione Ferroviaria, Per Ådne Olsen (NLF, a bordo treno. Altro tema cruciale in agenda, la Norway), è stato eletto all'unanimità. questione connessa alla certificazione e alle competenze. I PARTNER DEL DIALOGO SOCIALE EU LA SEZIONE FERROVIARIA DISCUTE CASI DI DECIDONO DI AVVIARE LA NEGOZIAZIONE DUMPING E AGENZIE DI LAVORO Il 15 novembre 2018 le parti sociali, la Federazione TEMPORANEO europea dei lavoratori dei trasporti (ETF) e la Comunità La Sezione Ferroviaria ETF si è riunita il 14 Novembre. delle imprese ferroviarie europee e delle infrastrutture Argomenti principali della discussione sono stati il (CER), si sono incontrate per la riunione plenaria dumping nelle ferrovie e l'utilizzo di personale annuale del comitato per il dialogo sociale del settore ferroviario. Il tema principale all'ordine del giorno
NEWSLETTER 13 ETF SEZIONE FERROVIARIA riguardava le politiche di genere e la presentazione del sicuro e affidabile per gli utenti. Le azioni coordinate 5° rapporto annuale “Women In Rail” (WIR) e dei dei sindacati in tutta Europa mostrano la forza di risultati del lavoro congiunto su questo argomento. questo movimento contro la concorrenza sleale e lo Dopo lunghe trattative è stato deciso che la sfruttamento del personale. Tutte le informazioni sulle collaborazione tra le parti sociali sarà approfondita con azioni della campagna Fair Transport sono disponibili l'avvio di un tavolo negoziale per definire un “accordo sul sito www.fairtransporteurope.eu. autonomo” per la promozione delle lavoratrici nel settore ferroviario. Alla task force WIR è stato conferito SUPPORTO AI FERROVIERI AUSTRIACI il mandato di preparare la contrattazione che dovrebbe Il comitato esecutivo dell'ETF riunitosi il 29 novembre iniziare nella seconda metà del 2019. Oltre a questo i 2018 a Bruxelles ha espresso solidarietà alla sua affiliata partecipanti hanno avuto l'opportunità di scambiare Vida e ai ferrovieri austriaci attualmente impegnati in opinioni con Maja Bakran, vicedirettrice generale per difficili relazioni industriali. I ferrovieri austriaci di ÖBB, gli investimenti, Trasporto innovativo e sostenibile Westbahn e di altre società hanno organizzato uno della DG MOVE, con Keir Fitch, capo dell'unità sciopero di 2 ore lunedì 26 novembre, dopo il fallimento Interoperabilità e sicurezza ferroviaria DG MOVE, e con di 10 incontri sul contratto collettivo di lavoro per Anna Gigantino, capo dell'unità di analisi e assicurare importanti condizioni quadro di lavoro. Va monitoraggio dell'Agenzia Ferroviaria Europea. Il tenuto presente che il governo austriaco sta Presidente del Dialogo Sociale Giorgio Tuti e il aumentando l’orario di lavoro a 12 ore al giorno e 60 ore a settimana – attraverso una procedura d’urgenza - Vicepresidente Matthias Rohrmann hanno consegnato senza consultazione dei sindacati. alla Sig.ra Bakran la Dichiarazione, firmata dai membri CER ed ETF, della “Platform for Change” per promuovere l’occupazione femminile nel settore e garantire i principi di pari opportunità e non discriminazione. FAIR TRANSPORT FOR EUROPE Ci congratuliamo con Vida per l'azione di sciopero Con riuscita perché durante la notte di domenica 2 dicembre è stato raggiunto un accordo. DATE • Manifestazione Fair Transport a Bruxelles 27 marzo 2019 • Comitato del Trasporto Pubblico Locale 15th maggio 2019 • Sezione Ferroviaria 6 giugno 2019 questa campagna l’ETF è impegnata a chiedere lavoro di qualità per i dipendenti dei trasporti e un servizio
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