Cavalieri del Lavoro g - N. 7 - Allied International
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LE A ZI EN D E I NF O RMA NO
Anno 2022
N. 7
In allegato a Il Sole 24 Ore
odierno
guida
Cavalieri
del Lavoro
2 Cavalieri del Lavoro Scenari
Anno 2022 - numero 7
MINISTERO DELLO SVILUPPO ECONOMICO / Le 25 nomine per il 2022 premiano imprenditrici, imprenditori e manager che hanno contribuito in modo rilevante alla crescita economica del Paese
Tutti i nuovi Cavalieri del Lavoro, dalla A alla Z
Da Alberigi a Zuliani Sgaravatti, chi sono i nuovi paladini del lavoro in Italia. Aziende con tradizione, grandi percentuali di export e leadership nei mercati di riferimento
D onne e uomini che hanno
contribuito in modo rilevan-
te alla crescita economica del Pa-
nella progettazione e produzione
di componentistica ferroviaria ad
alto contenuto ingegneristico. Uno
ese attraverso l’attività d’impresa. stabilimento a Carini e uno negli
Imprenditrici e imprenditori che Stati Uniti. È fornitore di Trenita-
hanno operato nel proprio settore lia, Alstom-Bombardier, Hitachi,
in via continuativa e per almeno Siemens e Stadler. L’export rappre-
vent’anni con autonoma responsa- senta il 60% del fatturato. Occupa
bilità. Sono i Cavalieri del Lavoro 220 dipendenti.
italiani, nominati in occasione del- SANTONI Giuseppe - Dal 1990
la Festa della Repubblica dal Pre- amministratore delegato e presi-
sidente Mattarella e insigniti della dente di Santoni Spa, azienda pro-
croce greca nella premiazione che duttrice di calzature artigianali
si tiene abitualmente a ottobre. fondata dal padre. Sviluppa le linee
Quest’anno i 25 nuovi Cavalieri of- sportive e avvia le collezioni fem-
frono un’istantanea sull’Italia più minili, che oggi rappresentano oltre
produttiva, quella che basa molto il 40% delle vendite. Nel 1997 apre
del proprio business sull’export e il primo monomarca a New York.
che dà lavoro a molte persone. Collaborazioni con Rubelli, Merce-
Vediamo brevemente chi sono, in des AMG e IWC. Nel 2010 realizza
ordine alfabetico, dalla A di Albe- a Corridonia (Mc) il nuovo stabili-
rici alla Z si Zuliani Sgaravatti. mento ad elevata efficienza energe-
ALBERICI Valter - Presidente e tica. L’export è del 70%, è presente
amministratore delegato del Grup- in Europa, America, Asia e Medio
po Allied International, attivo nel- Oriente. Occupa 580 dipendenti.
la produzione e distribuzione di SOLDATI Chiara - Dal 1998 am-
raccordi, tubi e prodotti correlati ministratore dell’azienda agricola
per raffinerie e centrali per la pro- di famiglia “La Scolca”, produttrice
duzione di energia elettrica, termi- del vino Gavi dei Gavi. Ne ha svi-
ca e nucleare. Dopo un’esperienza luppato il marketing e la presenza
come dipendente in Raccordi For- sui mercati esteri raggiungendo un
giati, nel 2000 fonda con un socio export di oltre il 70%. Nel 2018 ha
Allied International. Oggi il Grup- realizzato una nuova cantina dotata
po ha un export del 90%, 15 stabi- Il Presidente della Repubblica, Sergio Mattarella, durante l’ultima cerimonia di premiazione dei Cavalieri del Lavoro di laboratorio di analisi per un con-
limenti (9 in Italia, 4 in Europa e 2 trollo costante della qualità. Oltre
in Asia) e 1.330 dipendenti. 10 le etichette, con una produzione
BAGGI SISINI Francesco - Pre- nel 1999 entra in azienda rivesten- Oggi Irritec distribuisce in oltre annuale di circa 680 mila bottiglie.
sidente di Bresi Srl, l’azienda di do ruoli di crescente responsabi- 100 paesi, 14 gli stabilimenti e le Sono 27 i dipendenti.
famiglia editrice de La Settimana lità. Dal 2012 è membro dell’Exe- sedi commerciali in Italia e nel URBANI Olga - Dal 2010 presi-
Enigmistica. Inizia come appren- cutive Committee della Leading mondo. L’export al 70% e 880 di- dente di Urbani Tartufi Srl, azien-
dista nello stabilimento di stam- Hotel of the World, l’associazione pendenti. da di famiglia leader nella raccolta,
pa Segraf, quindi nella Cartiera internazionale di alberghi di lusso GNUTTI Giacomo - Dal 1985 pre- trasformazione e commercializza-
Ponte Strona. Dal 1972 condivide con 400 associati in 80 Paesi. 120 i sidente e amministratore delegato zione di tartufi con una quota del
la conduzione del Gruppo e dal dipendenti. di FGH – Franco Gnutti Holding mercato mondiale del 70%. Entra
1987 è direttore responsabile de La FOCCHI Maurizio - Dal 1993 am- Spa, Gruppo attivo nella sicurezza in azienda con incarichi di crescen-
Settimana Enigmistica, con sede a ministratore delegato di Focchi e trasporto valori con Fidelitas Spa, te responsabilità, ne consolida la
Milano (100 tra dipendenti e col- Spa, azienda fondata dal nonno a nel comparto termale e turistico presenza sui mercati esteri e amplia
laboratori). Senza inserzioni pub- Rimini e oggi specializzata nella con Terme di Sirmione Spa e Golf le linee di prodotto. Nel 2017 avvia
blicitarie, è il primo settimanale progettazione, produzione e posa Bogliaco Srl, e nella produzione “Truffleland”, unica azienda del set-
in edicola in Italia e il più venduto in opera di facciate continue in di metalli non ferrosi con Service tore attiva nella produzione, assi-
all’estero. vetro per edifici. Nel 1994 apre nel Metal Company Srl. Con 14 sedi e stenza alla coltivazione e vendita di
BALBINOT Sergio - Presidente di Regno Unito la Focchi Ltd e nel 500 automezzi blindati, collabora alberi da tartufo. Due stabilimenti
Allianz Spa, una delle principa- 2000 inaugura lo stabilimento di con oltre 7.500 agenzie bancarie e in Umbria, 14 sedi tra l’Italia e l’e-
li società assicurative del Gruppo Singapore. Nel 2016 fonda anche occupa 2.336 dipendenti. stero. L’export è pari all’80%. Occu-
Allianz SE, presente in Italia con la Focchi North America Corp. GOGLIO Franco - Dal 1997 presi- pa 150 dipendenti.
oltre 25 mila agenti e più di 8 mi- Tra le opere realizzate l’aeroporto dente, già amministratore delegato VALSECCHI Adolfo - Amministra-
lioni di clienti. Sotto la sua regia, di Osaka, il Lingotto di Torino e dal 1968, di Goglio Spa, azienda tore delegato di Generale Conserve
Allianz è stato il primo Gruppo la torre Allianz Isozaki. Realizza nata come ditta per la produzione Spa, produttrice di conserve ittiche
assicurativo a capitale interamen- l’80% di export, 220 dipendenti. di carta alimentare per drogherie Maurizio Sella, Presidente della Federazione Nazionale Cavalieri del Lavoro e leader nel mercato del tonno di
te straniero a ottenere le autoriz- alta gamma con il marchio Asdo-
zazioni della China Banking and mar. Nel 2014 entra in Generale
Insurance Regulatory Commission per le pmi. 1.145 i dipendenti. Frama Spa. Rileva poi Elcrom Srl, Conserve Spa come consigliere per
a operare nel mercato cinese. Oltre IORI Sergio - Presidente di Euro produttrice di vernici per il settore diventarne nel 2015 amministrato-
4.700 i dipendenti. Group Spa, da lui fondata nel 1967 industriale e costituisce Lechler re delegato, anno in cui ne rileva
DE MEO Luca David Antonio - come azienda per la produzione di Trade srl. Oggi il Gruppo ha 4 sedi il 55%. Sotto la sua guida vengono
Presidente e amministratore de- statori e rotori per piccoli elettro- produttive: tre in Italia e una in ceduti i marchi Manzotin e De Rica
legato della casa automobilistica domestici. Oggi è leader mondiale Brasile e distribuisce in oltre 65 per concentrarsi sulle conserve itti-
Renault. Nel 2002 entra nel Grup- nella produzione di statori e rotori paesi. Occupa 356 dipendenti. che e viene completato l’ammoder-
po Fiat e rafforza il marchio con lo di motori elettrici e generatori in RIGONI Andrea - Presidente di namento tecnologico del sito di Ol-
sviluppo della nuova 500. Dal 2015 tutti i loro campi di applicazione. Rigoni di Asiago Srl, da lui fondata bia. Nel 2017 rileva la totalità delle
al 2020 è amministratore delegato Euro Group è fornitore di case au- nel 1979 con i fratelli e il cugino quote dell’azienda. 750 dipendenti.
di SEAT. Nel luglio 2020 entra in tomobilistiche tra cui Volkswagen, come piccola impresa per l’apicol- VERONA Cesare Marcello Carlo -
Renault in un momento di crisi Porsche, General Motors, Ford, tura e oggi attiva nella produzione Presidente dal 2011 e amministra-
del Gruppo francese. Sotto la sua Nissan e di componentisti come e commercializzazione di miele e tore delegato dal 1992 di Aurora
guida, la società torna in attivo. È Bosch, Siemens, Valeo, Marelli. confetture provenienti esclusiva- Srl, azienda di famiglia attiva nella
il primo cittadino non francese a Sette unità produttive in Italia, sei mente da agricoltura biologica. Nel produzione e commercializzazione
cui è affidato l’incarico di guidare tra Messico, Usa, Tunisia, Russia e 1991 favorisce la realizzazione del- di penne a serbatoio e di strumenti
il Gruppo. Cina. Oltre 2.250 i dipendenti. la filiera dell’apicoltura biologica di scrittura. Ha sostenuto investi-
DELL’ERBA Augusto - Dal 2017 LARDINI Andrea - Amministra- italiana con accordi di filiera. Nel menti nella manifattura e nella di-
presidente della Federazione Italia- tore unico di Lardini Spa, azienda 1996 avvia l’internazionalizzazione. gitalizzazione dell’intero processo
na Banche di Credito Cooperativo specializzata nella creazione, pro- L’export è pari al 25%, 140 i dipen- produttivo, salvaguardando l’arti-
La croce greca, la decorazione attribuita ai Cavalieri del Lavoro
– Federcasse e dal 1996 della Cassa duzione e vendita di capi di abbi- denti. gianalità delle lavorazioni. Opera
Rurale ed Artigiana di Castellana gliamento di alta gamma. Fondata ROSSI Alberto - Fondatore, pre- con uno stabilimento a Torino ed
Grotte. Sotto la sua guida l’istituto alla fine degli anni ’70 insieme ai sidente e amministratore delegato è presente in oltre 50 paesi con 5
ha conosciuto una costante cresci- FUCHS VON MANNSTEIN Mar- e oggi leader nella progettazione fratelli come laboratorio sartoria- della Frittelli Maritime Group Spa e boutique monomarca tra Italia,
ta della raccolta complessiva e de- gherita - Dal 2015 presidente di e produzione di laminati flessibili le, l’azienda collabora con le più fondatore e amministratore delega- Turchia, Iran e Messico e corner
gli impieghi a sostegno del tessuto Birra Forst Spa, azienda di fami- per packaging, valvole per confe- importanti case di moda italiane. to della Adria Ferries Spa. La FMG personalizzati. L’export è pari al
economico territoriale. Nell’ulti- glia a conduzione famigliare tra zioni sottovuoto, capsule e mac- Sotto la sua guida la sartoria si è attiva in tutti i settori tradizionali 75%. 50 dipendenti.
mo anno ha registrato un Total Ca- i principali produttori italiani chine per il confezionamento di espande e avvia la produzione di dello shipping e della logistica por- ZULIANI SGARAVATTI Rosina
pital Ratio del 28,75% rispetto alla indipendenti di birra. L’azienda, prodotti alimentari, chimici, far- collezioni con marchi propri. È tuale, e agisce come rappresentante - Dal 1997 amministratore unico
media di settore del 16,60%. nata nel 1857 a Forst, è dal 1989 maceutici e di detergenza. Il Grup- presente in tutto il mondo in 700 di alcune tra le più importanti com- di Sgaravatti Geo Srl, attiva nella
FAGGI Gianni - Dal 2002 ammi- a guida femminile. Investe il 90% po ha 8 sedi produttive (4 in Lom- boutique multi-brand. L’export è al pagnie di navigazione al mondo. progettazione e realizzazione di
nistratore unico di Faggi Enrico dei ricavi nell’innovazione di pro- bardia e 4 tra Stati Uniti, Olanda e 70%, 440 i dipendenti. Sotto la sua guida è diventata una aree verdi e parchi. Assume la gui-
Spa, azienda di famiglia attiva nel- dotto. È presente anche nel settore Cina), un export del 70% e 1.760 MANOUKIAN Aram - Dal 2011 dei maggiori operatori nel porto di da dell’azienda e ne sviluppa l’in-
la produzione di catalizzatori e nel della ristorazione con 12 birrerie a dipendenti. presidente e amministratore de- Ancona e ha sedi operative a Vasto, ternazionalizzazione con progetti
recupero, affinazione e commer- marchio Forst tra Bolzano, Trieste GORNO TEMPINI Giovanni - Dal legato di Lechler Spa, attiva nella Ravenna, Savona, Trieste e Venezia, in Ucraina, Georgia, Azerbaijan,
cializzazione di metalli preziosi da e Trento e con la catena di risto- 2010 amministratore delegato, e produzione di vernici per i setto- dove lavorano 610 dipendenti. Emirati Arabi Uniti, Qatar e Ca-
scarti industriali. Alla fine degli ranti-birrerie Spiller. Occupa 420 dal 2019 presidente, di Cassa De- ri industriale, navale e dell’arre- RUSSELLO Giuseppe - Presidente raibi. Collabora con l’Università di
anni ’90 realizza il primo stabili- dipendenti. positi e Prestiti, società per azioni damento. A metà degli anni ’80 e amministratore delegato di Omer Cagliari a progetti di bonifica am-
mento a Sesto Fiorentino e svilup- GIUFFRÈ Carmelo - Fondatore e a controllo pubblico diretta a pro- diventa responsabile dell’organiz- Spa, da lui fondata nel 1990 come bientale di terreni contaminati da
pa l’attività di trasformazione dei presidente di Irritec Spa, nata nel muovere lo sviluppo economico zazione commerciale e del marke- ditta produttrice di componenti metalli pesanti e idrocarburi. Oc-
metalli preziosi in composti per 1974 come piccola impresa per la del Paese con partecipazioni in ting dell’azienda F.lli Manoukian- per veicoli su gomma e oggi attiva cupa 78 addetti.
uso galvanico. Con tre siti produt- produzione di avvolgibili in PVC e medie e grandi imprese nazionali,
tivi e laboratori di ricerca e svilup- oggi attiva a livello mondiale nella il finanziamento di progetti indu-
po, occupa 50 dipendenti. progettazione, produzione, instal- striali, di infrastrutture e di inve- Realizzazione editoriale Contatto commerciale per la comunicazione su questa iniziativa
FIORENTINO Guido - Dal 2010 lazione e manutenzione di sistemi stimenti delle Pubbliche Ammini- Mediafaber S.r.l.
B-SIDE COMMUNICATION
Tel.: 0521 17700 - info@bsidecommunication.it
presidente e amministratore dele- di irrigazione sostenibile per i set- strazioni. Nel corso dell’incarico la via della Moscova 66 - 20121 Milano
Telefono +39 335 7211863
gato del Grande Albergo Excelsior tori agricolo e residenziale. Avvia società amplia il proprio interven- Anno 2022 - N. 7 - In allegato a Il Sole 24 Ore odierno
in collaborazione con
Stampatori
Vittoria Spa di Sorrento, fondato la produzione di impianti ad “ali to agli investimenti in infrastrut- Supplemento commerciale
al numero odierno del Sole 24 ORE
Effecinque Coop arl C.S.Q. – Centro Stampa Quotidiani, Via dell’Industria, 52 – 25030 Erbusco (BS)
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a metà dell’Ottocento. Dopo un’e- gocciolanti” per il risparmio e l’ot- ture di pubblica utilità e rafforza Coordinamento
S.T.E.C. – Società Tipografico Editrice Capitolina,
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sperienza nel settore dei servizi, timizzazione delle risorse idriche. l’operatività del Fondo di garanzia Raffaele Mastrolonardo
8 Cavalieri del Lavoro Scenari
Anno 2022 - numero 7
ALLIED INTERNATIONAL / Con 15 stabilimenti in tutto il mondo è leader a livello internazionale nella produzione e distribuzione di raccordi, tubi, bends, flange e prodotti correlati
Valter Alberici, una storia di imprenditoria d’eccellenza
Dopo aver appreso tutti i segreti nella Raccordi Forgiati, nel 2000 fonda l’azienda e il Gruppo che oggi costituiscono il punto di riferimento del settore. Senza dimenticare le origini
L o scorso 2 giugno, come accade
in occasione di ogni Festa della
Repubblica, il Presidente Sergio Mat-
produzione in Cina, la Tectubi Tianjin,
per sviluppare il crescente mercato in-
terno cinese e del Far East. Successi-
Oggi il Gruppo Allied è leader del
proprio mercato di riferimento, con
15 stabilimenti in tutto il mondo
tarella ha nominato i nuovi Cavalieri vamente è la volta dell’acquisizione di una market share del 15 per cento
del Lavoro. due aziende storiche italiane - OMP e a livello globale, registra un fattu-
Tra quelli insigniti del più importan- Gieminox - specializzate nella produ- rato consolidato di 233 milioni di
te riconoscimento nazionale c’è Valter zione di tubi, e viene creata una socie- euro (valore della produzione) e il
Alberici, Presidente e amministratore tà di distribuzione in Kazakhstan, la 90% di export. Il dream team ori-
delegato del gruppo Allied. La cro- Caspian Allied, per il supporto logisti- ginario di 13 elementi si è ingran-
ce greca, simbolo del cavalierato, che co ai progetti dei promettenti mercati dito e conta 1100 persone, in larga
gli verrà consegnata nella cerimonia locali. maggioranza (oltre l’85%) occupate
prevista per il mese di ottobre sarà il Gli ultimi dieci anni hanno visto il in Italia. Nonostante la forza lavoro
coronamento di una carriera contrad- Gruppo Allied consolidare gli investi- sia aumentata di oltre 80 volte ri-
distinta da due caratteristiche: una menti e aumentare costantemente la spetto al 2000, i rapporti rimango-
crescita costante e il forte radicamento produttività, la presenza e la quota di no improntati alla massima collabo-
al territorio di provenienza. mercato a livello mondiale. Vengono razione, esattamente come accadeva
La storia che ha portato Valter Albe- aperte anche nuove filiali commercia- all’inizio, allo stimolo continuo del-
rici a diventare membro del cavalie- li nel Medio ed Estremo Oriente e in la comunicazione interna che per-
rato del lavoro lavoro inizia nel 1979 Africa. mette di prendere rapidamente
quando, appena diplomato, ottiene il Vengono acquisite anche la Bassi Luigi decisioni informate, e dalla con-
primo impiego nella Raccordi Forgiati e la controllata Simas, aziende storiche vinzione che solo l’aggiornamento
di Nibbiano Val Tidone, in provincia Panoramica dell’insediamento principale del Gruppo Allied a Castel San Giovanni (Piacenza) che sorge su un’area di oltre del settore specializzate nella produ- continuo garantisca di rimanere un
di Piacenza. L’azienda, fondata solo 3 350.000 metri quadrati. zione di raccorderia pesante e bends passo avanti agli altri nel mercato.
anni prima, si occupa della produzio- e nella prefabbricazione, e le francesi E, non ultima, dalla solidarietà tra
ne di raccordi per tubazioni con sal- Interfit, produttore di commodities e tutte le parti coinvolte, dalla diri-
datura di testa e si è imposta in breve storici, Marc Herzstein, che è anche prime consociate allestite per il Regno raccordi di piccola e media dimensio- genza al neoassunto. Fattori che
tempo a livello internazionale per gli proprietario del maggior distributore Unito, la Francia e i Paesi Bassi. Nasce, ne, e Phocéenne, specializzata nella hanno contribuito largamente non
elevati standard qualitativi dei propri di raccordi del mercato nordamerica- così, il Gruppo Allied, con oltre 600 gestione logistica di pacchetti merce- solo a far prosperare l’azienda e ap-
prodotti. no, la Allied Fitting LP. dipendenti, che conquista in breve ologici a supporto dei grandi progetti profittare delle nuove opportunità
Qui Alberici ha l’opportunità di ap- I due soci puntano con decisione sull’e- tempo la leadership a livello mondiale Oil & Gas e Power Generation, insie- che si venivano a creare, ma anche a
profondire la conoscenza di tutte le spansione commerciale nei mercati al e divenendo un punto di riferimento me alle controllate Piping Technolo- superare quei momenti di difficoltà
aree aziendali che costituiscono la di fuori dei confini USA e procedono nella produzione e distribuzione di gies e SAIC. Più recentemente si ag- che si sono presentati sotto forma
catena del valore del settore, e cioè la a una lunga stagione di acquisizio- raccordi, curve, flange, tubi, guarni- giunge anche BSL Pipes and Fittings, di congiunture sfavorevoli a livello
produzione, gli acquisti, la qualità e le ni. Sono anni fantastici ed esaltanti e zioni e pezzi speciali destinati a raf- specializzata in tubi saldati e raccordi macroeconomico, e che affrontati
vendite. il primo gruppo di lavoro composto finerie, impianti di distribuzione di in acciaio inossidabile. con unità di intenti sono stati addi-
Un’esperienza fondamentale che, da sole tredici persone è ricordato in gas e petrolio, piattaforme offshore e Contemporaneamente viene intrapre- rittura occasione di ulteriore cresci-
sfruttata a pieno dal giovane Alberici, azienda come il dream team. Le pri- centrali per la produzione dell’energia sa un’importante joint venture con Ra- ta, anche in termini di fatturato.
lo porta a diventare presto Direttore me acquisizioni hanno un’importan- elettrica, termica e nucleare. fid Group, gruppo industriale saudita E sarà proprio questo spirito di ap-
Commerciale. Questa nuova posizio- za particolare, sia dal punto di vista Inizialmente il Gruppo compie forti leader nel mercato locale dell’oil & gas, partenenza e collaborazione recipro-
ne gli permette di entrare in contatto del posizionamento industriale sia da investimenti in strutture, tecnologia, e con la realizzazione di quattro nuovi ca, oltre alle competenze tecniche
con clienti e fornitori in tutto il mondo quello biografico; a essere rilevate in ulteriori acquisizioni. Viene realizzato stabilimenti in Arabia Saudita. e di mercato, ad aiutare il Gruppo
e di ampliare l’orizzonte delle sue ve- prima battuta sono, infatti, due azien- un nuovo insediamento industriale Infine nel luglio 2021 Alberici, spo- Allied nelle sfide di domani, che ve-
dute. Anche sul business, ovviamente. de italiane: la Tectubi Raccordi (leader (di oltre 350.000 mq di superficie) a standosi in un settore differente da dono l’Europa protagonista di una
Nel 2000, Alberici capitalizza l’espe- mondiale per i raccordi per centrali Castel San Giovanni che include sia il quello tradizionale del Gruppo Allied, transizione ecologica che richiede
rienza e i contatti acquisiti alla Rac- nucleari e termoelettriche) e la stessa nuovo stabilimento di Tectubi Raccor- acquisisce la Mandelli, per decenni le- nuove soluzioni per l’approvvigiona-
cordi Forgiati e passa al livello succes- Raccordi Forgiati, da cui Alberici è di sia la piattaforma logistica di Allied ader mondiale nel settore dei centri di mento, il trasporto e la distribuzione
sivo, fondando la Allied International partito. In parallelo è corso lo svilup- International. Un primo piano del Cavaliere del lavoro robotizzati e azienda piacentina di fonte energetiche sempre più rin-
in partnership con uno dei suoi clienti po di nuovi mercati grazie anche alle Viene avviato anche un impianto di Lavoro Valter Alberici più prestigiosa e rappresentativa. novabili.
gruppo cimbali / Innovazione e sostenibilità le sfide della multinazionale lombarda leader nel settore, da sempre impegnata per la soddisfazione del cliente e la tutela del benessere dei lavoratori
110 anni di macchine per il caffè, simbolo di italianità
Dal museo alla MUMAC Academy per diffondere la cultura del Bel Paese nel mondo: “Puntare all’eccellenza per contribuire a migliorare il futuro dei nostri stakeholder interni ed esterni”
D al 1912 ad oggi, è una storia
tutta italiana quella del Gruppo
Cimbali, multinazionale specializza-
puntare all’eccellenza per contribuire
a migliorare il futuro dei nostri sta-
keholder interni ed esterni”. Grazie
L’hub culturale dell’espresso
N
ta nella progettazione e produzione alla costante ricerca di soluzioni in- el 2012, in occasione del centenario dell’azienda, il Gruppo Cimbali ha inau-
di macchine professionali per caffè novative, alla cura dei dettagli e alla gurato MUMAC, il più grande museo al mondo dedicato alla storia, alla
espresso, leader mondiale nel setto- particolare attenzione al design, l’a- cultura, al design e alla tecnologia della macchina per caffè. MUMAC è un hub
re. “La storia dell’azienda si intreccia zienda ha saputo rispondere alle esi- culturale formato da MUMAC – Museo della macchina per caffè, con l’esposizio-
profondamente con quella della mia genze di un mercato in costante evo- ne delle collezioni Cimbali e Maltoni, MUMAC Library, la Biblioteca storica del
famiglia - racconta Maurizio Cimba- luzione, espandendo la sua presenza Caffè, MUMAC Academy, luogo di formazione e diffusione della cultura del caffè,
li, presidente del Gruppo - e si sno- sul territorio mondiale grazie ad un Hangar 100, uno spazio annesso multifunzione per esposizioni temporanee. “Il
da per 110 anni, passando attraverso sistema industriale performante ed Made in Italy per noi è la costante ricerca del bello che mettiamo in tutto quello
quattro generazioni. Tutto inizia nel efficace che conta oggi tre stabilimen- che facciamo. La bellezza nel design, nella cultura, nella storia e nella ricerca. La
1912, quando nonno Giuseppe apre ti nel Nord Italia e uno in USA, due bellezza è anche nella preparazione dei professionisti che guidano il cliente nell’e-
in Via Caminadella, nel centro di Mi- filiali commerciali in Italia e nove sperienza di bere un caffè, preparato con cura, attenzione e rispetto. MUMAC, la
lano, una piccola bottega per la lavo- all’estero. tecnologia delle nostre macchine, la nostra Academy sono il nostro tributo di ri-
razione del rame. Nel 1930 la prima Da sempre, sono le persone a fare spetto per la lunga filiera del caffè. Si dice che ci vogliono duemila mani per racco-
scelta di visione aziendale: l’acquisi- il Gruppo Cimbali: “Operiamo con gliere, processare, far arrivare il caffè che si trasforma in un espresso: noi sentiamo
zione di un’azienda specializzata nel- grande attenzione al cliente che è questa grande responsabilità in tutto quello che facciamo”.
la realizzazione di macchine espresso sempre al centro, dall’attività consu-
e la conseguente creazione di Ditta lenziale nella scelta dell’attrezzatura
Giuseppe Cimbali”. Grazie a inten- al servizio post-vendita; l’attenzio-
se attività di ricerca, sviluppi tecnici ne e l’ascolto mantengono alta la fare efficace che migliora l’engage- parte e a considerare la sostenibili-
rivoluzionari e raffinati elementi di nostra capacità di recepire i cam- ment e favorisce la collaborazione e tà come un percorso che va anche
design, e facendo sempre leva sull’e- biamenti e le innovazioni del setto- la condivisione”. oltre alla nostra azienda e che com-
sperienza e la tradizione, l’azienda re in cui operiamo, che è in costante La prossima sfida, già in atto, si prende sfide ambientali e sociali
è in grado di offrire oggi un’ampia cambiamento. L’atteggiamento in- gioca tra innovazione e sostenibili- molto complesse. Il nostro impegno
gamma di soluzioni volte a suppor- dustriale, volto a recepire le istanze tà. “La sostenibilità è per noi il filo è anche quello di riuscire a rappre-
tare la crescita e la qualità dell’intero che ci pone il mercato, ci spinge a rosso che collega tutte le attività che sentare una leadership culturale in
settore. “Nella seconda parte degli sperimentare ed innovare, cercando proponiamo, dai prodotti ai servi- grado di consentire a tutto il mon-
anni ‘60 - continua il presidente - la sempre di fare meglio”. Pur essendo zi, dalle innovazioni alle tecnolo- do del caffè di costruire alleanze ed
terza generazione Cimbali inizia ad diventata oggi una multinazionale, gie. Abbiamo preso e dichiarato un intervenire su molteplici aspetti con
entrare in azienda ed io con lei: è sta- Maurizio Cimbali, presidente del Gruppo l’azienda mantiene verso i lavoratori impegno serio sui temi dell’agenda un impegno condiviso”.
ta una mia libera scelta, guidata dal l’approccio della piccola azienda fa- 2030 delle Nazioni Unite, dedican- A riconoscimento dell’impegno
rispetto e dalla riconoscenza verso miliare delle origini, come ci tiene a doci ad attività concrete e misura- all’interno del settore industriale
il nonno, mio padre e i suoi fratel- randone i processi”. l’esportazione è un’attività di mutuo sottolineare il presidente spiegando bili sui quattro obiettivi di sviluppo italiano, nel 2017 il Presidente del-
li e dalla passione per quest’attività Il Gruppo Cimbali è stato pioniere beneficio: abbiamo sempre ascoltato che “quello che non è mai cambia- sostenibile specifici: planet, people, la Repubblica Sergio Mattarella ha
che desideravo far crescere. Nel 1972 a livello di distribuzione ed espor- e compreso i nostri clienti, aiutarli ha to è il riconoscimento del lavoro e product, partnership. insignito Maurizio Cimbali della
sono stato nominato consigliere e nel tazione, arrivando presto in tutto il aiutato noi”. Uscire dai confini nazio- dell’impegno dei nostri dipendenti: A luglio di quest’anno abbiamo nomina di Cavaliere del Lavoro: “E’
1984 mi è stata affidata la presidenza mondo. “La nostra azienda è stata la nali ha significato, dunque, mettersi siamo partiti con un operaio ed un pubblicato il primo rapporto di so- stato un momento di grande emozio-
che ha segnato un cambio culturale prima, del nostro settore, ad organiz- ancora una volta in gioco, attraverso garzone ed ora siamo in più di 800 stenibilità, con l’obiettivo di avere il ne ed orgoglio. Un riconoscimento,
nella filosofia manageriale: il coinvol- zarsi in un’esportazione articolata, a nuovi sconosciuti panorami: “L’au- in tutto il mondo. Siamo da sempre nostro primo bilancio nel 2023. E’ anche se personale, che dedico a tutti
gimento di un management esterno, partire dalla fine degli anni Quaran- dience internazionale ci ha consen- una realtà con al centro le persone: un percorso che abbiamo intrapreso coloro che, a partire dalla famiglia,
di comprovata capacità ed esperien- ta, permettendoci di portare il caffè tito di imparare molto, allargando le tanti sono coloro che sono entrati in con trasparenza, volontà ed onestà, hanno contribuito nel tempo con
za, che, accompagnato dalla costante espresso in tutto mondo e consenten- nostre prospettive. L’internaziona- azienda giovani ed hanno fatto un che sono da sempre le caratteristi- l’impegno, la passione e la determi-
supervisione famigliare nelle scelte doci di conoscere altri mercati, altre lizzazione è un elemento fondamen- percorso di crescita professionale e che della mia azienda e della mia nazione a sviluppare, far conoscere
strategiche societarie, fosse in grado culture, altre modalità di bere il caffè tale del nostro piano strategico, che di soddisfazione personale. Gruppo famiglia. Essere parte dell’industria ed affermare il nostro Gruppo nel
di assicurare lo sviluppo dell’azienda e di concepirlo. La capacità impren- è sempre animato dalla nostra forte Cimbali offre opportunità in Italia e del caffè ci spinge a considerare la mondo”, conclude il presidente del
in una fase di forte crescita, accele- ditoriale è stata comprendere che passione e dalla fantasia: desideriamo all’estero, oltre ad un sistema di wel- prospettiva della filiera di cui siamo Gruppo.
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