POLO MANOCCHI E L'ACCADEMIA DELLA CITTA' LEGGERA - "La società migliora quando migliorano le persone che la compongono", di questo sono stato e ...

Pagina creata da Marika Alfano
 
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POLO MANOCCHI E L'ACCADEMIA DELLA CITTA' LEGGERA - "La società migliora quando migliorano le persone che la compongono", di questo sono stato e ...
POLO MANOCCHI
         E L’ACCADEMIA DELLA CITTA’ LEGGERA

“La società migliora quando migliorano le persone che la compongono”,
di questo sono stato e sono profondamente convinto sia a livello sociale sia
a livello aziendale.
                                                             Paolo Manocchi
POLO MANOCCHI E L'ACCADEMIA DELLA CITTA' LEGGERA - "La società migliora quando migliorano le persone che la compongono", di questo sono stato e ...
AZIENDE – CORSI DI FORMAZIONE E MOTIVAZIONE
In ogni mondo facciamo ciò che quel mondo ci permette di fare.
Fin da subito mi sono accorto che l’azienda è spesso attraversata da una serie di
contraddizioni strategiche, organizzative e relazionali che a volte rasentano il
paradosso.
Quindi l’impegno professionale l’ho sempre indirizzato nel coinvolgere le persone, che
ho in aula, stimolandoli a comprendere alcuni aspetti della nostra psiche per vivere
meglio le situazioni quotidiane che ci vedono protagonisti e che spesso appaiono
insensate.
La società civile e l’azienda, che è fatta dalle stesse persone della società, sono due
mondi che si compenetrano ed entrambi traggono giovamento o decremento gli uni
dagli altri; ecco perché le persone faranno sempre la differenza!!
I corsi dei quali mi occupo sono stati “distillati” in tanti anni di esperienza e studio sul
campo! Mi piace il pensiero Zen, applicato e declinato per noi che viviamo da questa
parte del mondo. Ogni giardino è un corso.
Ogni corso è un meraviglioso giardino nel quale puoi trovare ciò che ritieni utile alla
tua crescita. Ogni giardino è un luogo dove possiamo, insieme, fare una passeggiata.
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Vinci
Sentirsi a proprio agio, stare bene, vivere con serenità la relazione … col partner, con
un figlio, con un amico. Lavorare riuscendo meglio a governare la comunicazione col
capo, con i colleghi, con i clienti e i fornitori.
Soave
...sono partito da questo aggettivo per dar vita ad un sostantivo... così come è dal
gruppo che si parte per dar vita ad una squadra vincente!
Autostima
...valere al di là del fare... meritare perché si esiste... vivere in equilibrio in un sistema
che crea costantemente disequilibrio...
Parla
parlare per la maggior parte delle persone è un atto automatico... per alcuni è uno
strumento ma... per pochissimi è un’arte da “presentare in pubblico.
Memoria e lettura efficace
Concentrarsi, ovvero “portarsi al centro”, stare lì con la testa, leggere con attenzione,
con rapidità, senza superficialità, comprendere ovvero “prendere con sé”... ricordare,
ciò che serve, a lungo termine...
Ora
Tutti abbiamo lo stesso tempo da vivere all’interno delle 24 ore di una giornata. Perché
per alcuni non passa mai e per altri è sempre troppo poco?

Cos’è il Coaching
Una delle più importanti e rivoluzionarie affermazioni in ambito psicologico di fine
‘800 è stata quella pronunciata da un grande psicologo e filosofo americano W.
James il quale ha rivelato al mondo: “l’uomo è padrone dei suoi pensieri”!
Il coaching è un’opportunità che io definisco... un impegno personale.
Cosa fa il Coach? È una persona che aiuta altre persone a raggiungere i loro massimi
livelli di performance.
Il termine coach deriva dal sostantivo “coach” che in inglese significa “carrozza,
vettura, vagone” ovvero un veicolo che trasporta una persona da un punto A di
partenza ad un punto B di arrivo.
Il coach ti accompagna durante il viaggio che tu scegli di intraprendere. Il
coaching è fortemente centrato sulla soluzione.
Io non svolgo un coaching terapeutico e in nessun modo mi occuperò di
svolgerlo durante le sessioni di coaching che ci vedranno protagonisti.
Per potenziare la tua leadership personale ed intraprendere una serie di incontri di
coaching significa che sei cosciente di avere una adeguata forza di volontà per
accettare di creare situazioni impegnative dalle quali potrai uscire vincente solo
decidendo di attuare cambiamenti di pensiero e di azione.
Io lavoro secondo il principio dell’Apprendimento a Doppio Ciclo dove le energie
vengono indirizzate nel far apprendere cosa è necessario fare e come farlo per
realizzare l’obiettivo che la persona si prefigge. Il mio modo di fare coaching
consiste nell’aiutarti a “pescare il pesce”, stimolandoti nel contempo, a
comprendere come auto motivarti per “imparare a pescarlo da solo”!
Questo permette, grazie al tuo impegno, di passare da uno stato desiderato, astratto,
ad uno stato raggiungibile, concreto.
Il coaching ha l’obiettivo di renderti libero, indipendente e responsabile delle scelte
che prenderai.

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3.950 giornate di aula effettuate
200     eventi congressuali meeting aziendali

25      eventi di beneficienza

118.000 persone formate in aula e congressi
2.000 ore di coaching effettuate
730     ore di formazione vissute come allievo
AZIENDE / Con chi lavoro ed ho lavorato
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