FORMAZIONE ESPERIENZIALE | FARE PER APPRENDERE THE FLIGHT EXPERIENCE - NOW! RETAIL SPECIALIST special partner

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FORMAZIONE ESPERIENZIALE | FARE PER APPRENDERE

                          THE FLIGHT EXPERIENCE
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ABOUT NOW! RETAIL SPECIALIST

                                 ABOUT THE COMPANY
                                 NOW! RETAIL SPECIALIST

         NOW! Retail Specialist nasce a Torino nel 2013 con lo
         scopo di SUPPORTARE LE RETI COMMERCIALI nei
         progetti di organizzazione e sviluppo.

         La nostra attitudine NASCE SUL CAMPO, attraverso 20
         anni di esperienze vissute all’interno di importanti realtà
         commerciali.

         Le COMPETENZE DI RETAIL MARKETING derivano dal
         nostro percorso consulenziale: abbiamo contribuito
         alla realizzazione di importanti progetti retail,
         supportando player nazionali e internazionali.

         La nostra storia professionale ci insegna che la
         strategia è nulla se non è sostenuta dall’esperienza sul
         campo.

         PER QUESTO SIAMO SPECIALISTI.

         COLLABORIAMO CON:
         GRUPPO LACTALIS ITALIA | GRUPPO LACTALIS SUISSE | POMPADOUR TEE |
         PETER’S TEAHOUSE| BALDININI | TEMPUR | FLUNCH | THUN
         |GRUPPO ZUCCHI BASSETTI| SELF ITALIA |

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2. FORMAZIONE ESPERIENZIALE: BREVE DESCRIZIONE

   LA FORMAZIONE ESPERIENZIALE è una metodologia formativa
   che, in generale, ha come obiettivi la costruzione e
   integrazione di gruppi di lavoro, lo sviluppo delle
   performance e l’implementazione di specifiche strategie di
   business.

   L’esperienza, unita a successive fasi di de-briefing strutturati,
   ha il fine di trarre KEYWORDS e progettare piani di sviluppo
   realizzabili nella quotidianità lavorativa.

   L’utilizzo delle metafore ha il vantaggio di GARANTIRE ALTI
   LIVELLI DI EFFICACIA FORMATIVA oltre alla alta gratificazione
   dei partecipanti.

   EXPERIENTIAL TRAINING ha le seguenti caratteristiche:

   • Alto livello di apprendimento grazie alla sperimentazione in
     prima persona;
   • Teambuilding e coinvolgimento massimo di tutti i
     partecipanti;
   • Progettazioni su misura per soddisfare specifici obiettivi di
     apprendimento.

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METODOLOGIA
     La nostra metodologia ci permette di curare tutto il percorso formativo e di apprendimento.
     Dalla progettazione al monitoraggio dei risultati nella quotidianità.

                                                                                     C. DE-BRIEFING E                                          E. FOLLOW UP
                                                                                                                                               Realizzazione di un incontro con
                                                                                     FORMAZIONE                                                l’obiettivo di analizzare l’agito
                                                                                                                                               post formazione, definire
                                                                                     Formazione focalizzata a veicolare le
                                                                                                                                               eventuali azioni a sostegno delle
                                                                                     keywords attraverso il de-briefing
                                                                                                                                               persone e rilanciare i contenuti
                                                                                     dell’esperienza e la contestualizzazione
                      A. SET UP                                                      della stessa nel quotidiano.
                                                                                                                                               formativi.
                      Analisi dell’esitente e definizione degli                      L’obiettivo è quello di formalizzare “to
                      obiettivi del percorso.                                        do” operativi per ogni componente del
                      Progettazione del percorso formativo                           gruppo e per la squadra.
                      e customizzazione delle attività
                      esperienziali.

                                                         B. ESPERIENZA                                                          D. MONITORAGGIO
                                                         Il potenziamento emozionale legato                                     Monitoraggio delle azioni implementate dai
                                                         all’esperienza come centro del                                         singoli e dalla squadra nel post formazione
                                                         processo formativo, cognitivo e                                        anche attraverso l’identificazione di KPI
                                                         relazionale dell’individuo e del gruppo.                               specifici ed eventuali attività on the job.

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OBIETTIVI DI APPRENDIMENTO GENERALI
     Supportiamo le aziende nel costruire squadre vincenti, sviluppare leader, migliorare la comunicazione, facilitare il
     cambiamento, implementare nuove modalità di vendita e molto altro ancora!

          Team building                     Leadership                   Comunicazione                  Problem solving                    Risk management

      Migliora le prestazioni della   Sviluppa le competenze dei       Aumenta la capacità di         Apprendi le metodologie               Gestisci le strategie per
      tua squadra, crea un team        tuoi manager per renderli          prendere decisioni          per risolvere i problemi più       evitare il rischio o per ridurne
      di successo fatto di persone       leader che ispirano,          rapidamente, chiarire gli          velocemente, più                      l'effetto negativo ed
        che lavorano insieme in       motivano e massimizzano il          obiettivi e ridurre le     efficacemente e con meno                   accettare in parte o
            modo efficace                 potenziale dei loro         incomprensioni, migliorando              conflitti.                 totalmente le conseguenze
                                             collaboratori                  le capacità di              Abbattere le barriere
                                                                            comunicazione            personali, generare soluzioni

               Vendita                  Retail Team Skills            Project Management             Change management                             Marketing

     Sviluppa le competenze e le       Fornisci alle tue persone        Migliora le capacità di       Utilizza semplici regole per             Sviluppa le capacità di
        attitudini necessarie per        tutte le competenze           gestione di un progetto in      gestire efficacemente il            realizzare e personalizzare
          fornire ai tuoi clienti      necessarie per svolgere il          tutte le fasi, dalla       cambiamento. Favorisci la            un’ idea di marketing, di
      un’esperienza in linea con il   proprio ruolo ad alto livello   pianificazione alla gestione      capacità di reagire in                 misurarne gli effetti sul
         tuo brand; migliora le                                         per ottenere un ottimo       maniera flessibile alle nuove       marchio e sulle performance
      competenze di relazione, di                                               risultato               condizioni, grazie alla                      di vendita
          comprensione e di                                                                               comprensione del
     fidelizzazione del tuo team di                                                                         cambiamento
                vendita

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THE FLIGHT EXPERIENCE

                      THE FLIGHT EXPERIENCE
                      E’ L’ESPERIENZA FORMATIVA CHE NASCE DALLA PARTNERSHIP TRA
                      NOW! RETAIL SPECIALIST E LA PRESTIGIOSA ACCADEMIA ALITALIA.

                                                                  ROMA FIUMICINO – AEROPORTO LEONARDO DA VINCI

                                                                      ALITALIA TRAINING ACADEMY è un centro di
                                                                  formazione e addestramento del personale di volo, di
                                                                                terra e di manutenzione.
                                                                    Oggi, più che mai, è un riferimento d’eccellenza a
                                                                                  livello internazionale.

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UNA LOCATION SPECIALE

                                             •       N.1 SALA AUDITORIUM DA 250 POSTI FORNITA DI SISTEMI MULTIMEDIALI;

                                                 •    N.21 SALE MEETING/TRAINING CON CAPIENZE DA 6 A 30 PERSONE,

                                                           FORNITE DI SISTEMI MULTIMEDIALI INTERATTIVI DI ULTIMISSIMA

                                                       GENERAZIONE E REALIZZATA CON LE PIÙ MODERNE SOLUZIONI E

                                                                  STRUTTURE PER GARANTIRE IL MIGLIOR COMFORT;

                                                                       •       N.4 SIMULATORI DI VOLO DINAMICI;

                                                                       •       N.3 SIMULATORE DI VOLO STATICO;

                                                                           •    N.1 SIMULATORE COMMERCIALE;

                                                 •    N.4 MOKE-UP DI CABINA/SIMULATORI DI EMERGENZA CON SCIVOLI;

                                                              •    N.1 SIMULATORE DI EMERGENZA CON PISCINA;

                                                                   •   N.1 SIMULATORE DI EMERGENZA FUOCHI;

                                                       •   N.1 STYLE AND IMAGE ROOM DA 20 POSTAZIONI MAKE-UP;

                                                                   •   HOSPITALITY SUITE CON CULINARY ROOM

                                                                                   •   1 PRODUCT ROOM

                                                             DISPONIBILITÀ DI UN SERVIZIO CATERING ESCLUSIVO.

                                             LOCATION PERFETTA PER COCKTAIL PARTY E EVENTI AZIENDALI ESCLUSIVI.

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PACCHETTI NOW! RETAIL SPECIALIST E LA SINERGIA CON ALITALIA TRAINING ACADEMY
     Alitalia Training Academy offre la possibilità di utilizzare l’addestramento aereo
     come metafora dei business case oggetto del training. Di seguito alcuni esempi.

        •       Moke-up aerei A330 – A320 –     •    Moke-up cabina di lungo            •     FTD – simulatore statico:
                     B777 con scivoli;                raggio con business e         •        FFS – simulatore dinamico
        •       Moke-up aereo con piscina;               economy class;                         A320 – A330 – B777.
            •    Cabina fuoco attrezzata .            •   Sala trucchi.

                       RISK                         CUSTOMER                                      TEAM
                MANAGEMENT                          MANAGEMENT                          MANAGEMENT
                                                        Da accogliere dei
                                                    passeggeri a ricevere degli               Gestire un team di volo;
                Gestione di un atterraggio di                    ospiti;                        I rapporti con il primo
                         emergenza;                   La cura dell’ambiente;                   ufficiale/comandante;
                Gestione di un ammaraggio;          Curare la propria immagine;             La comunicazione assertiva;
                 Controllare un fenomeno di          Comunicare e rassicurare;               Comunicare con il team di
                     incendio a bordo;               Saper rispondere sempre                            cabina;
                      Gestire il panico;                   prontamente;                       Gestire gli imprevisti del
                   Gestione dello stress;           Gestire gli inconvenienti del                        volo;
                Accompagnare le persone in                       volo;                          Pianificare le attività;
                      aree di sicurezza.             Lasciare sempre un buon                 Lo strumento delle check -
                                                            ricordo di sé.
                                                                                                          list.
                                                       Andare oltre la divisa.

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IL TEAM A SUPPORTO DEL PROGETTO

                                             SENIOR TRAINER SPECIALIST;
                                              TEAMBUILDING SPECIALIST;
                                                 PROJECT MANAGER;
                                             SELLING SPECIALIST COACH;
                                                     PSICOLOGI;
                                                 PERSONAL COACH.

                                                   COMANDANTI;
                                             PRIMO UFFICIALE – II° PILOTA;
                                                   CAPO CABINA;
                                                 ASSISTENTI DI VOLO.

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ALTRE PROPOSTE FORMATIVE ESPERIENZIALI
     Consulta www.nowretail.it per conoscere altre proposte di formazione esperienziale.
     Oppure scrivi a info@nowretail.it per chiederei ulteriori informazioni

                                                                              TEAM COOKING RESTAURANT
                                                                              Un’esperienza di formazione appassionante e coinvolgente.
                                                                              Il focus è la soddisfazione del cliente: dalla preparazione dei piatti al
                                                                              servizio in sala.

                                                                              BUILD&SELL A CAR
                                                                              Un’esperienza di formazione attiva e operativa.
                                                                              La costruzione di un veicolo dotato di sistema frenante e sterzo.
                                                                              Realizzabile velocemente ed in molteplici location.

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PROPOSTE CUSTOM

     HAI ESIGENZE DIFFERENTI?
     NOW! Retail Specialist offre soluzioni 100% CUSTOM, basate su ogni esigenza

     specifica.

     Anche il nostro TRAINING IN MODALITÀ AULA FRONTALE è caratterizzato da
                                                                                            CUSTOM
     modalità, strumenti e attività grazie alle quali i partecipanti sono chiamati a

     mettersi in gioco e sono coinvolti costantemente.

     Abbiamo inoltre sviluppato il format PALESTRA DI VENDITA: un percorso             Il nostro team di specialisti è
                                                                                              a disposizione per
     formativo basato sull’allenamento on the job. Anche supportato da tool e-            rispondere al meglio ad
                                                                                               ogni esigenza.
     learning

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SUPPORTIAMO LE RETI COMMERCIALI NEI PROCESSI DI CABIAMENTO

                                                                                                           CERTIFICAZIONI

                      TRAINING        CONSULENZA          ORGANIZZAZIONE        RICERCA E ANALISI

                                                                                                           UNI EN ISO 9001:2008
                                           CONTACT&INFORMATION:                                             Certificato n. 2221

                                                www.nowretail.it

                                                info@nowretail.it                                                PARTNER

                                                Tel: 011 1971631

                                             Mob: +39 3472654450

                                    Corso Vittorio Emanuele II N. 74 , TORINO

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