LA LOMBARDIA PER IL SOCIALE - Milano, 5 Dicembre 2017 - Regione Lombardia

LA LOMBARDIA PER IL SOCIALE

         Milano, 5 Dicembre 2017

32 MILIONI PER NIDI GRATIS
        2017/2018

32 MILIONI PER NIDI GRATIS 2017/2018
Azzeramento della retta (nidi pubblici o
convenzionati con il pubblico)

• Reddito ISEE uguale o inferiore a 20.000
  euro
• Entrambi i genitori occupati o inseriti in
  percorsi di politiche attive del lavoro

Nel 2016
Hanno beneficiato
13.000 bambini
La misura è in corso
Si prevedono 15.000 domande

ALTRI 10,2 MILIONI PER LA FAMIGLIA

8,5 MILIONI
PER IL BONUS FAMIGLIA 2017

DESTINATARI

Famiglie vulnerabili con presenza di donne in
gravidanza e famiglie adottive con:

•    Indicatore ISEE < 20mila euro
•    Condizione di fragilità riconosciuta dai
servizi sociali del Comune di residenza o dai
Consultori o dai Centri aiuto alla vita

8,5 MILIONI
PER IL BONUS FAMIGLIA 2017
MAMME IN GRAVIDANZA
Contributo di 1.800 euro
• 900 euro entro 60 giorni dalla validazione della
  domanda
• 900 euro entro 30 giorni dalla presentazione della
  tessera sanitaria del neonato

ADOZIONE
1.800 euro liquidato in un’unica soluzione dopo
l’approvazione della domanda

Le erogazioni sono effettuate dalle Agenzie di Tutela della Salute competenti in
base alla residenza del richiedente

1,7 MILIONI PER LE POLITICHE
DELLA FAMIGLIA
DESTINATARI
98 Ambiti territoriali dei Comuni

AZIONI
• Supportare le famiglie che intendono presentare
  domanda per ottenere il Bonus famiglia, anche
  avvalendosi delle associazioni familiari
• Attuare il raccordo tra Comuni e la rete dei
  consultori per la stesura di progetti
  personalizzati relativi al Bonus famiglia
• Realizzare spazi informativi dedicati ai bisogni
  delle famiglie e dei propri componenti con
  attenzione particolare alla natalità

6 MILIONI PER IL VOUCHER
 ANZIANI E DISABILI
RISORSE
4.800 euro a persona all’anno
DESTINATARI
Persone anziane:
• di età uguale o superiore a 65 anni
• con reddito ISEE pari o inferiore a 20.000 euro
annui
OBIETTIVI
Possibilità di permanere al domicilio
DESTINATARI
Giovani e adulti disabili:
• con età pari o superiore a 16 anni
• con reddito ISEE pari o inferiore a 20.000 euro annui

CONCILIAZIONE VITA - LAVORO

IL PERCORSO DI REGIONE LOMBARDIA
 Nel 2010 viene avviato il primo Piano Regionale (2011 – 2012) col quale vengono
  costituite 13 Reti Territoriali per la Conciliazione, partenariati composti da enti
  pubblici, associazioni di categoria e del terzo settore, sindacati e aziende per un
  totale di 443 stakeholder

 A dicembre 2012 vengono approvate le nuove linee guida per la valorizzazione delle
  politiche territoriali di conciliazione famiglia-lavoro 2014-2016: vengono
  consolidate le Reti - che passano da 13 a 15 - e promosse le Alleanze Territoriali
  di Conciliazione, partenariati pubblico-privato a livello locale per permettere uno
  più stretto rapporto con tutti gli strumenti della programmazione locale ed in
  particolare con i Piani di Zona

 Vengono costituite 63 Alleanze e i soggetti aderenti alle Reti diventano 1.125

 Gli interventi raggiungono 54.523 persone e 1.773 imprese

8,5 MILIONI PER LA CONCILIAZIONE
VITA – LAVORO 2017-2018
DESTINATARI PREVISTI
Circa 80.000 nuclei familiari

OBIETTIVI
• Supportare i genitori lavoratori/lavoratrici nella
  cura dei figli al di fuori dell’orario scolastico
• Supportare le imprese nell’adozione di modalità di
  lavoro     flessibili     (coworking,      smart-working,
  telelavoro, piani di congedo) e nello sviluppo della
  contrattazione aziendale o territoriale di secondo
  livello

• AZIONI
• 98 progetti finanziati
• 8 azioni di sistema avviate (informazione              e
  consulenza)
• Oltre 1.400 soggetti coinvolti dai partenariati

8,5 MILIONI PER LA CONCILIAZIONE
 VITA – LAVORO 2017 – 2018
                              LE LINEE DI INTERVENTO

      Imprese                                              Famiglie
 Accompagnamento e supporto per                Attivazione di servizi rivolti all’infanzia e
  usufruire del regime di defiscalizzazione     all’adolescenza per:
  e per lo sviluppo della contrattazione         gestione dei figli nella fase del pre e post
  aziendale o territoriale di secondo livello       scuola e nei periodi di chiusura delle
 Accompagnamento e supporto per                    scuole
  l’adozione di modalità di lavoro flessibili    Supporto alla fruizione di attività ludiche,
  (coworking, smart-working, telelavoro,            culturali e sportive nel tempo libero
  piani di congedo)                             Informazione e orientamento sui servizi del
 Seminari e formazione per la diffusione       territorio
  della cultura della conciliazione

                                                           Risorse regionali e
         Risorse regionali                                 Fondo Sociale Europeo

 Tutte le attività si concluderanno entro il 15 gennaio 2019

COMUNICAZIONE, MONITORAGGIO E
VALUTAZIONE
 Tutte le azioni realizzate saranno identificate, oltre che dal format marchio
  FSE, anche dal logo regionale di conciliazione vita – lavoro

 E’ in corso una procedura ad evidenza pubblica, che si concluderà nel
  mese di gennaio 2018, per l’individuazione di un’assistenza tecnica per
  l’attivazione di un servizio di valutazione strategica e operativa degli
  interventi finanziati
 Scopo della valutazione è verificare la pertinenza, la complementarietà,
  l’efficacia e l’efficienza delle azioni, riservando particolare attenzione
  anche alla valutazione degli impatti/effetti prodotti e alla sostenibilità
  futura