KICK OFF MEETING 2016 - Sabato 27 febbraio 2016 - Hexe Italia

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KICK OFF MEETING 2016 - Sabato 27 febbraio 2016 - Hexe Italia
Sabato 27 febbraio 2016

KICK OFF MEETING 2016
    HEXE S.p.a., Via Giuseppe Frua, 22 – 20146 Milano – www.hexeitalia.com
KICK OFF MEETING 2016 - Sabato 27 febbraio 2016 - Hexe Italia
Kick off meeting 2016

Hexe Kick off Meeting 27 febbraio 2016

                                    Agenda
                                     Agenda
                              •Risultati 2015
                              •Obiettivi 2016
                              •Come siamo 0ggi
                              •Organizzazione 2016
                              •Strategie Commerciali
                               2016
                              •Esperienze 2015
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Kick off meeting 2016

Risultati 2015
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Risultati 2015
Obiettivi 2015 / Ricavi 2015

Obiettivo 2015 € 3.300.000 :                       Risultato 2015: € 3.243.000

    Prodotti                   Clienti               Prodotti                     Clienti

  servizi:    Licenze:     storici:                            Licenze:
                                       nuovi:      servizi:                   storici:    nuovi:
€3.100.000   €300.000    €3.000.000                            €36.000
                                      €300.000   €3.207.000                 €3.037.000   €206.000
                                                              (+€125.000)
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Risultati 2015
I nostri Clienti
 N                Clienti Finali         Importo   %        % prog       Nuovi
      1   Mediolanum                 774.145,00     23,9%        23,9%    No
      2   UBI                        664.400,00     20,5%        44,3%    No
      3   Deutsche Bank              307.500,00      9,5%        53,8%    No
      4   IFIS                       295.900,00      9,1%        63,0%    No
      5   BPM                        284.099,00      8,8%        71,7%    No
      6   Heineken                   263.445,00      8,1%        79,8%    No
      7   AGOS                       147.116,50      4,5%        84,4%    No
      8   Amissima                   114.500,00      3,5%        87,9%    Si
      9   Prelios                     78.650,00      2,4%        90,3%    No
     10   AVIVA                       73.286,00      2,3%        92,6%    No
     11   IT                          70.800,00      2,2%        94,8%    No
     12   Unicredit                   68.628,00      2,1%        96,9%    Si
     13   CheBanca                    44.957,50      1,4%        98,3%    Si
     14   BPER                        15.000,00      0,5%        98,7%    Si
     15   Unicredit Leasing           14.280,00      0,4%        99,2%    No
     16   Compass                     11.250,00      0,3%        99,5%    Si
     17   Oliver Wyman                 8.500,00      0,3%        99,8%    No
     18   ITB                          7.200,00      0,2%       100,0%    Si
                                   3.243.657,00    100,0%
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Risultati 2015
Le nostre Linee di Business
Attività                        Importo    %        % prog
Risk                        1.030.780,00    31,8%      31,8%
Data Management               943.515,50    29,1%      60,9%
Risk SCR                      611.845,00    18,9%      79,7%
SAS Administrator             200.850,00     6,2%      85,9%
Sigma                         147.116,50     4,5%      90,5%
Consulenze Funzionali          78.650,00     2,4%      92,9%
Risk VAR                       75.950,00     2,3%      95,2%
ICH – App. NON SAS             70.800,00     2,2%      97,4%
Data leakage                   53.750,00     1,7%      99,1%
Visual Analytics               30.400,00     0,9%     100,0%
                            3.243.657,00   100,0%
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Risultati 2015
Ricavi - trend
 3.500.000                                                                                            3.243.000
 3.000.000
                                                                                               2.439.000
 2.500.000
                                                                                       2.077.443
 2.000.000                                                     1.754.211       1.851.426
                                                       1.577.117       1.579.540
                                               1.427.584
 1.500.000                             1.225.400
                                957.829
 1.000.000    594.688 705.438
  500.000

        -
             2004   2005    2006       2007     2008    2009     2010    2011     2012    2013     2014    2015
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Risultati 2015
Personale - trend
                                                                                        40
40
35                                                                              33
30
                                                                         26
                                                           24     23
25                                                    21
                                    19     20
20                            16
                       15
15              13
        11
10
 5
 0
     2004    2005    2006   2007   2008   2009    2010     2011   2012   2013    2014    2015

                                            Risorse
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Risultati 2015
Personale
                                                      Obiettivo 2015: 40 risorse

40                                                                                 40     40
                                         35   35          35    35    35    36
35                    33     34    34
           31
30
25
20
15
10
 5
 0
     GEN        FEB        MAR    APR   MAG   GIU         LUG   AGO   SET    OTT    NOV        DIC

                                                   2015
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Risultati 2015
         Quindi tutto bene?
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Risultati 2015
Obiettivi del 2015:
                          Ricavi

              Crescita del Personale

                      Organizzazione

              Dotazione Strumenti Aziendali

                       Formazione

               Definizione Linee di Business
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Risultati 2015
Obiettivi del 2015:in sintesi
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2015 > 2016

     non dobbiamo evolverci
      dobbiamo cambiare!

       «Il futuro è già qui»
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Obiettivi 2016
Kick off meeting 2016

Obiettivi 2016
Quali sono gli obiettivi di Hexe – dove vogliamo arrivare?

                     Essere un’azienda profittevole

                 Essere leader di mercato nell’area SAS

             Proporci non solo come Data Manager ma Data
                                Scientist

              Essere propositivi nella vendita di prodotti /
                              soluzioni SAS
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Obiettivi 2016
Gli obiettivi di Hexe
               Essere un’azienda profittevole

Attenti ai Ricavi e Costi
- Ogni commessa deve essere profittevole
- Saper stimare gli sforzi necessari a portare a compimento il progetto
- Essere competitivi sui prezzi / competenze
- Valorizzare il nostro lavoro
- Essere innovativi
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Obiettivi 2016
Gli obiettivi di Hexe
          Essere leader di mercato nell’area SAS

98 % dei ricavi realizzati con l’uso della tecnologia SAS
- Incremento di partner SAS
- Aumento dei competitors tecnologici
- Carenza persone esperte nella tecnologia SAS
- Specializzarci nell’uso della tecnologia SAS di alcune soluzioni SAS
- Partecipare sin dall’inizio nella trattativa sui nuovi clienti/progetti
- Avere un maggior ruolo come consulenti «funzionali» e di metodologia
- Essere propositivi
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Obiettivi 2016
Gli obiettivi di Hexe
     Proporci non solo come Data Manager ma Data Scientist

«Il data scientist è un professionista portatore di una serie di
competenze che permettono alle aziende non solo di sfruttare i
dati disponibili per generare vantaggio competitivo, ma anche di
creare nuovi modelli di business.
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Obiettivi 2016
Gli obiettivi di Hexe
        Proporci non solo come Data Manager ma Data Scientist

Caratteristiche del Data Scientist:
•   Capacità di comprendere l’origine, e le possibili distorsioni insite in essa, dei dati che analizza;
•   Capacità di analizzare il flusso informatico di provenienza dei dati: conoscere le tecnologie, i
    loro limiti prestazionali e i vantaggi dell’una sull’altra;
•   Capacità di analizzare i dati con metodi scientificamente provati: Statistica, Data Mining,
    Ricerca Operativa;
•   Capacità di comunicare con chiarezza al top management i risultati e le raccomandazioni di
    business conseguenti;
•   Capacità di ideare applicazioni automatizzate, che analizzano e suggeriscono le decisioni in
    ambienti complessi.
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Obiettivi 2016
Gli obiettivi di Hexe
     Proporci non solo come Data Manager ma Data Scientist

Certamente ogni Data Scientist … deve evidentemente avere la
consapevolezza che tutti questi aspetti sono parte della sua
professione, combinati con un’attitudine di fondo fatta di
curiosità e creatività nel problem solving basato sull’analisi dei
fatti.»
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Obiettivi 2016
Gli obiettivi di Hexe
       Essere propositivi nella vendita di prodotti / soluzioni SAS

L’uso dei prodotti standard di SAS deve consentirci di:
• Aumentare la loro conoscenza
• Standardizzare il nostro lavoro
• Essere aderenti agli standard di mercato
• Maggiore produttività / redditività
• Concentrarci più sul business e meno sullo sviluppo
• Essere sempre più al fianco di SAS ed … essere ingaggiati dalla loro forza di vendita
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Obiettivi 2016
Target aziendale 2016

         Già Clienti € 3.195.00   Nuovi clienti € 920.000

                           €4.115.00

          Prodotti € 325.000        Servizi € 3.790.000
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Obiettivi 2016 e ….. oltre
Dove vogliamo arrivare: i nostri obiettivi per i prossimi tre anni

                  Incremento annuo dei ricavi del 20%

                     Incremento di 10 unità all’anno

                          Aprire nuovi mercati

              Aumentare la componente «consulenziale»

Aumentare la quota del fatturato sulle vendite di Prodotti e Soluzioni SAS
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Come siamo oggi
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Come siamo oggi
La nostra situazione attuale:

               Punti di Forza          Punti di debolezza

                                 SWOT
                                Analysis

                Opportunità                Minacce
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Come siamo oggi
La nostra situazione attuale:
Punti di forza
• Conoscenza della tecnologia SAS
• Focalizzazione
• Conoscenza approfondita di alcune aree tematiche (es. Rischio)
• Capacità di ingegnerizzare i processi elaborativi
• Esperienza pluriennale in progetti SAS
• Attenzione al cliente
• Disponibilità ai cambiamenti che avvengono nel corso del progetto
• Collaborazione e disponibilità tra colleghi
• ….
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Come siamo oggi
La nostra situazione attuale:
Punti di debolezza:
• Organizzazione
• Comunicazione interna ed esterna
• Disponibilità di strumenti di comunicazione aziendale condivisi
• Metodologia di lavoro comune
• Tempi eccessivamente lunghi di crescita professionale
• Definizione degli obiettivi
• Pianificazione delle attività
• Marketing
• Management
• ….
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Come siamo oggi
La nostra situazione attuale:
Opportunità:
• Normative in ambito Banche ed Assicurazioni
• Prevenzione delle frodi
• Poche aziende specializzate in SAS
• Nuove Strategie di delivery di SAS
• Nuova politica commerciale di SAS tramite il canale dei Partner
• Grande richiesta di strumenti analitici (Previsione Gartner Group)
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Come siamo oggi
La nostra situazione attuale:
Minacce:
• Concorrenza da parte delle grandi società di consulenza
• Nuove soluzioni di Business Intelligence in alternativa a SAS
• Minor competitività della tecnologia SAS
• Qualità e adeguatezza delle Business Solutions SAS
• Turn over
• Resistenza al cambiamento
• ….
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Organizzazione 2016
Kick off meeting 2016

   Organizzazione 2016
                                                                                        Attilio Cortesi
   Organigramma                                                                                   CDA

                                                                                Stefania
                                                                                                    Fabio Sartini
                                                                                Gianesin
                                                                                Amministrazione         Commerciale

                                           Giuseppe                                                                      Uriele De                                                 Beatrice
      Paolo Cortesi                                                        Luca Campa                                                                      Fabio Tuzzi
                                            Paletti                                                                       Piano                                                    Balzarini
             BU1                                BU2                                  BU3                                      BU4                                BU5                    BU6

 Dubini                                               De Santis     Cilento                D’Angelo              Cogliati            Fiorotto   Chimienti              Giroletti
               Izzo Floriana   Artioli Paoloa
Stefano                                                Fabio       Armando                  Flavio              Tommaso              Daniele     Olimpia               Gabriele

Pagliero           Pagliuca                           Lovatin      De Candia                Dsilva                                   Gentile      Napoli                 Navoni
                               Dedè Erminio                                                                     Izzo Paolo
 Guido              Chiara                            Atonio        Cosimo                  George                                   Alessia    Alessandro               Giorgio

Simonini                         Resnati                           Falconieri           Grassi Nicolò                                            Sbrissa               Valsasna
               Zucca Giulia
 Marco                           Massimo                             Renzo                 Autari                                                Matteo                 Anna

                                                                                            Piazzolla
                                                                  Pastori Anna
                                                                                            Michele

                                                                    Priore                 Zanzottera
                                                                   Eleonora                 Niccolò
Kick off meeting 2016

Organizzazione 2016
Obiettivi del responsabile della Business Unit

                  Piano di
                                                                                  Piano di
               crescita della      Piano di
Gestione dei                                       Piano di   Pianificazione   incentivazione     Accoglienza
                  BU sulle      crescita delle
  Progetti                                       formazione   delle attività    (qualitativo e   nuove risorse
               Business Line        risorse
                                                                                quantitativo)
                 assegnate
Kick off meeting 2016

Organizzazione 2016
Formazione

                             Certificazioni   Laboratorio
   Esterna       Interna
                                  SAS            Hexe
Kick off meeting 2016

Organizzazione 2016
Comunicazione interna

    Uso del sito    Condivisione delle
                                          Riunioni
                     esperienze fatte
     aziendale                           periodiche
                     sui vari progetti
Kick off meeting 2016

Organizzazione 2016
Comunicazione Interna strumenti

Area Riservata                Timesheet   Google Apps
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Definizione dell’offerta: le Business Line
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Definizione dell’offerta: le Business Line
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Piano di marketing
    Comunicazione                 Comunicazione              Attività commerciale        Attività Commerciale
     istituzionale                 commerciale                sviluppo mercato              sviluppo clienti

  Loghi Hexe e SAS Alliance
       Silver Member                 Leads Generation
                                (Telemarketing e Mailing )   Affiancamento commerciali   Consolidamento e gestione
                                                                       SAS                        storico
  Brochure e Presentazione
         aziendale
                                         Eventi
                                    SAS FORUM 2016
 Sito Web (visiibilità su WEB
           - SEO)
                                                               Gestione opportunità          Sviluppo di nuove
                                   Visibilità sui Social           commerciali                  opportunità
                                   (Post e Campagne
  Linkedin pagina aziendale     sponsorizzate su Linkedin)
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Comunicazione istituzionale: Il nuovo sito www.hexeitalia.com
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Comunicazione istituzionale: Linkedin pagina aziendale
Kick off meeting 2016

           Strategie commerciali 2016
           Comunicazione commerciale : Leads generation
                                                        Risk       SAS
                                 Visual      Data       Management Competence            Customer
Aree di business    Data Leakage Analytics   Management / IFRS9    Center     HWDES/Prun Analytics   Fraud

Da febbraio-marzo

aprile-giugno

giugno-settembre

ottobre-dicembre

    In collaborazione con
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Comunicazione commerciale: Eventi 2016
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Comunicazione commerciale: post e Pay per Clik linkedin
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Attività commerciali: sviluppo mercato
Kick off meeting 2016

Strategie commerciali 2016
Attività commerciali: sviluppo clienti
Kick off meeting 2016

Esperienze 2015
Kick off meeting 2016

Interventi
1. Metodologia: sviluppo progetti con SAS Data Integration
   (Luca Campa)
2. PRun (Process Run) (Marco Simonini)
3. Risk Data Aggregation (Uriele De Piano)
Puoi anche leggere