PENSIERI STUPENDI Arti e pensieri del presente per ispirare il futuro - Un progetto di - Cfmt

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PENSIERI
 STUPENDI
     Arti e pensieri del presente per ispirare il futuro

Un progetto di                               In collaborazione con

SCHIERIAMO   SEMPRE LA FORMAZIONE MIGLIORE
CONCILIARE LAVORO                                         Maternità e paternità sono veri Master che
                                                          portano le competenze a crescere anche del 35%.
E VITA SI PUÒ                                             Eppure, con la nascita di un figlio, sembra
Quando la maternità e la paternità
                                                          di entrare in un tunnel senza pit stop, dove le
diventano scuola di leadership.
                                                          donne si sentono cognitivamente rallentate e
MILANO, 11 FEBBRAIO 2019                                  professionalmente bloccate e gli uomini in colpa
Fondazione Adolfo Pini                                    per non potersi prendere cura a sufficienza dei
C.so Garibaldi 2                                          piccoli perché non possono assentarsi dal lavoro.
19.00 – 20.30                                             “Manco lo avesse fatto lui”, si sentono dire.
                                                          Questa condizione culturale sta cambiando e
Incontro con                                              la scienza ha confermato che quando si diventa
RICCARDA ZEZZA                                            genitori si mettono in campo nuove energie e
CEO della startup innovativa Life Based Value,            competenze, le stesse che risultano essere di
ha lavorato come manager in grandi aziende in Italia      fondamentale importanza per il successo delle
e all’estero, prima di fondare Piano C, il primo spazio   aziende!
in Italia per far incontrare donne e lavoro.              Cercheremo di capire con Riccarda Zezza quali
Nel 2014 pubblica il libro “MAAM – La maternità           sono queste capacità e come metterle a frutto
è un master che rende più forti uomini e donne”           per far bene a sé e alla propria azienda.
           e inizia così il suo percorso per sviluppare
               e lanciare l’inedito metodo MAAM®,
                  il primo e unico programma di
                   formazione digitale che trasforma
                    la maternità e la paternità in
                    competenze “soft” per la crescita
                professionale.
DARE VALORE A CIÒ CHE SI FA                            Siamo tutti esseri irrazionali, quando poi siamo
                                                       sotto pressione la probabilità di prendere
OGNI GIORNO                                            decisioni basandoci solo sulle emozioni aumenta.
Perché alcuni giorni abbiamo l’impressione
                                                       Negli ultimi anni essere indaffarati è diventato un
di non aver fatto nulla di importante?
                                                       inconfondibile distintivo d’onore in molte società
MILANO, 4 MARZO 2019                                   occidentali. È abbastanza comune incontrare
Fondazione Adolfo Pini                                 persone che si dichiarano stressate perché non
C.so Garibaldi 2                                       hanno un minuto per loro stesse. Ma è anche
19.00 – 20.30                                          evidente ora che il busy mindset è appunto più
                                                       uno stato d’animo che una realtà, perché il per-
Incontro con                                           cepire sé stessi come persone impegnate fa sì
CLAUDIA DE LILLO alias ELASTI                          che ci si senta più apprezzati, membri importanti
Conduce Caterpillar AM, su Rai Radio 2, gestisce       della società. Così, in quei giorni in cui si scende
una rubrica su D di Repubblica e collabora come        per qualche ora dalla giostra capita che si abbia
giornalista free lance su temi legati a donne, figli,   l’impressione di non aver combinato nulla, di
lavoro. Per vent’anni ha lavorato come giornalista     essere invisibili, inutili, di non aver fatto niente di
economica dall’agenzia Reuters. Dal 2006 ha            importante.
     un blog di successo (nonsolomamma.com).           Questo è un bias che ci porta a non saper valoriz-
          Scrive per l’agenda Smemoranda oltre         zare i momenti di quiete o anche solo quelli in cui
            a essere autrice di numerosi libri.        non siamo indaffarati a svolgere mille compiti.
             Nel 2012 ha ricevuto l’onorificenza di     Con Claudia De Lillo che, tra lavoro in radio e sui
             Ufficiale al Merito della Repubblica,       giornali, figli e un marito che lavora a Londra,
                   per aver inventato il personaggio   trova anche il tempo per scrivere libri, cerche-
                        di Elasti.                     remo di capire come dare valore ai momenti
                                                       più riflessivi e come fare il punto della nostra
                                                       giornata, trovando senso in quello che si è fatto
                                                       o pensato.
LA PAZIENZA È ANCORA                                       In un’intervista dell’Harvard Business Review
                                                           l’archistar Daniel Libeskin, autore del Jewish
UN VALORE?
                                                           Museum di Berlino, racconta l’avventura di un
Imparare a restare motivati e motivare gli
                                                           edificio che ha impiegato dieci anni tra il primo
altri quando tutto ci abbatte a terra.
                                                           disegno e la sua apertura al pubblico.
MILANO, 1 APRILE 2019                                      Vittima, come molti complessi progetti, di un
Acqua su Marte                                             lungo e snervante percorso burocratico che ha
Via Alessandria, 3                                         visto coinvolti gli interessi di molti stakeholder,
19.00 – 20.30                                              il progetto ha tenuto grazie anche all’auto-moti-
                                                           vazione e alla perseveranza del suo ideatore.
Incontro con                                               “Ci vuole fiducia e non si deve mai cadere vittime
ALESSANDRO SCANDURRA                                       del cinismo che ci circonda”, ha detto Libeskin.
Architetto, ha iniziato la sua carriera progettando        In casi come questo è necessario credere
scenografie per il teatro e l’opera. A questo affianca        fortemente in quello che si fa e in perché lo si fa, e
altre attività di ricerca, pubblicazioni e la didattica.   coinvolgere attivamente tutti gli stakeholder, in
È molto interessante la sua esperienza relativa            modo da non essere soli.
all’EXPO Gate a Milano: inaugurato nel 2014 e              I progetti importanti richiedono non solo grandi
              conclusosi con la demolizione nel 2016.      visioni e immaginazione, ma anche la capacità
                 Ha sviluppato vari importanti progetti,   di auto-motivarsi e di essere dispositivo per la
                  tra i quali la sede della Zurich a       motivazione altrui.
                  Milano e il bookshop del Teatro Alla     Ne parliamo con Alessandro Scandurra, autore
                 Scala. Ha partecipato alla Biennale       del discusso progetto dell’Expo Gate di Milano e
                 di Architettura di Venezia.               di altri importanti progetti, per scoprire che tra
                Visiting professor all’Università          architettura e management ci sono molti punti
               svizzera SUPSI di Lugano dal 2005.          in comune.
DOVE E QUANDO SI IMPARA?                                 Entrare nell’Atelier dell’Errore e vedere il lavori
Quando buttare la gomma                                  degli artisti guidati da Luca Santiago Mora è
genera innovazione.                                      un’esperienza privilegiata. Il suo racconto è
L’esperienza dell’Atelier dell’Errore.                   un flusso senza sosta dentro a un’avventura di
                                                         vita che media ogni giorno tra le richieste del
MILANO, 13 MAGGIO 2019                                   mondo ordinario e le capacità straordinarie
Acqua su Marte                                           dei giovani artisti dell’atelier. Con le loro varie
Via Alessandria, 3                                       dis-abilità cognitive danno vita a opere d’arte
19.00 – 20.30                                            acclamate dal mondo dell’arte contempora-
                                                         nea. Poche regole nell’Atelier, la prima è che
Incontro con                                             non si usa mai la gomma, la seconda è che si
LUCA SANTIAGO MORA                                       collabora insieme portando ognuno le proprie
Artista visivo e fotografo, fonda nel 2002               competenze e colmando gli spazi liberi lasciati
l’Atelier dell’Errore, un laboratorio artistico per i    dalle varie disabilità degli altri, e viceversa.
giovani pazienti della Neuropsichiatria Infantile        Non si cancella perché l’errore, qui, è passaggio
dell’AUSL di Reggio Emilia, sviluppandolo poi nel        importante per la creazione e offre possibilità di
2013 a Bergamo. Nel 2015 nasce l’Atelier dell’Errore     scoprire nuove forme e nuovi modi di leggere il
           Big con gli allievi ormai maggiorenni,        mondo. Si coopera, perché nel lavoro collettivo
                un’alta scuola di specializzazione e     si impara ad ascoltarsi e a competere nel senso
                 professionalizzazione nell’ambito       originario del termine, andare insieme verso
                  delle arti visive, oggi divenuta       un obiettivo comune.
                  cooperativa sociale i cui dipendenti   Ascoltare Luca Santiago Mora sarà un’esperienza
                 sono gli artisti dell’atelier.          molto illuminante per i manager che saranno
                                                         presenti.
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Roma                            Anna Scirea
Via Palestro, 32                ascirea@cfmt.it
T. 06 50 43 053                 T. 02 54 06 3102

info@cfmt.it                    La partecipazione all’evento è gratuita e
                                riservata ai dirigenti associati in regola
                                con il versamento degli appositi contributi

                                www.cfmt.it
Introduce e modera
gli incontri VALERIA CANTONI,
Presidente di ArtsFor_

In collaborazione con la
FONDAZIONE ADOLFO PINI
e ACQUA SU MARTE
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