PIANO PER LA FORMAZIONE 2023
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PIANO PER LA FORMAZIONE AZIENDALE Data:27/03/2023
ANNO 2023
SERVIZIO
FORMAZIONE
PIANO PER LA FORMAZIONE 2023
Firmato digitalmente da:
GALIAZZO ELIZABETH
Firmato il 27/03/2023 14:47
Seriale Certificato: 1205645
Valido dal 23/02/2022 al 23/02/2025
InfoCamere Qualified Electronic Signature CA
Servizio Formazione
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Indice
PREMESSA ............................................................................................................................... 3
PROPOSTE FORMATIVE ........................................................................................................ 4
STRUMENTI DI VERIFICA ................................................................................................... 12
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PREMESSA
L’atto Aziendale promuove l’attività di formazione per sostenere la crescita professionale continua
degli operatori sanitari e tecnici, amministrativi. La predisposizione del piano formativo del
Policlinico San Giorgio S.p.A rappresenta lo strumento principale di programmazione delle attività
formative per il sistema del governo della formazione. Esso intende valorizzare la formazione in
funzione degli obiettivi strategici, del modello organizzativo e delle esigenze collettive ed individuali
del personale.
La finalità di sistematizzare l'offerta formativa della struttura garantisce efficacia, efficienza, equità
e trasparenza nella soddisfazione dei bisogni formativi del personale e dell'organizzazione.
Nelle normative nazionali e regionali, la formazione è ritenuta una leva strategica fondamentale per
lo sviluppo professionale dei dipendenti, tale da permettere la realizzazione degli obiettivi
aziendali, il miglioramento continuo della qualità, la valutazione delle prestazioni erogate. I criteri di
priorità adottati per la pianificazione della formazione sono determinati dagli obiettivi strategici
indicati nel Piano Aziendale che a sua volta sono riferiti alle Linee regionali di gestione del SSR.
Il Piano della Formazione tiene conto dei principi di sicurezza del paziente, di appropriatezza
clinica ed organizzativa, di alta qualificazione professionale ed efficacia dei trattamenti, nonché di
continuità assistenziale e delle cure.
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PROPOSTE FORMATIVE
In seguito alla pubblicazione del Decreto concernente il nuovo Manuale per l’accreditamento degli eventi formativi del sistema regionale di formazione
continua e di educazione continua in medicina nel Friuli Venezia Giulia, che recepisce le indicazioni contenute nelle Delibere della Commissione
nazionale per la formazione continua anno 2021 2022 e che riporta, altresì, alcune proposte formulate dalla Conferenza dei provider ex DPReg
96/2019 nella seduta del 7 novembre 2022;della Commissione Nazione per la formazione continua a far data dal 1 gennaio 2023
Il 31 gennaio il Servizio di Formazione ha presentato il piano al Comitato scientifico per la sua validazione scientifica e nomina dei responsabili
scientifici. In data 6/02/2023 il comitato approva il piano.
Di seguito si presente le proposte formative del piano annuale 2023.
n. TIPOLOGIA N.
ECM
STRUTTURA N° OB. OBBL/NO AREE /
TITOLO/ARGOMENTO FORMATIVA DESTINATARI PARTECI ED. N.ORE/ED RSC
PROPONENTE NAZ. N OBBL FORMATIVE NON
(RES/FSC) PANTI
ECM
1 Basic Life Support Defibrillation Direzione sanitaria RES 18 Tutte le qualifiche 8 2 5 Nicotra Obbligatori Area Clinico ECM
o assistenziale
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2 Corso teorico pratico per personale Direzione sanitaria RES 18 Tutte le qualifiche 8 2 5 Nicotra Obbligatori Area Clinico NON
non sanitario sulle corrette o assistenziale ECM
manovre in caso di urgenza in
soggetti adulti in arresto
cardiorespiratorio - con
certificazione IRC
3 Cartella informatizzata Direzione Sanitaria RES+FSC 14 Tutte le qualifiche 25 2 8 Tognon Area Clinico ECM
Lorenzo assistenziale
4 Riabilitazione Uro-Ginecologica del Dipartimento RES 3 Medici 25 1 8 Belmont Area Clinico ECM
pavimento pelvico: chirurgico e specialisti/Ostetriche/Infermi e Pietro assistenziale
dipartimneto eri/Fisioterapisti Facchin
Materno infantile Stefano
5 Revisione del protocollo:- Dipartimento FSC 3 Tutti i professionisti sanitarii 25 1 8 Tognon Area Clinico ECM
sull’antibiotico-terapia;- chirurgico Lorenzo; Assistenziale
troponina;- terapia anticoagulante Belmont
nel paziente chirurgico e Pietro
6 Gestione della terapia diabetica e Dipartimento RES 3 Tutti i professionisti sanitarii 25 1 4 Dr Area Clinico ECM
riferimenti/linee guida con Medico Tognon Assistenziale
l’esperto
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7 Assistenza alla gravidanza Dipartimento RES 3 ostetriche 20 1 4 Facchin Area Clinico ECM
fisiologica a basso rischio Materno infantile Stefano Assistenziale
8 Tecniche di analgesia non Dipartimento RES 3 Tutte le professioni sanitarie 20 1 4 Facchin Area Clinico ECM
farmacologica in travaglio di parto Materno infantile Stefano Assistenziale
9 Diagnosi prenatale:dallo screening Dipartimento RES 3 Tutte le professioni sanitarie 20 1 4 Facchin Area Clinico ECM
alla diagnosi invasiva Materno infantile Stefano Assistenziale
10 Emergenze ostetriche-Ruolo Dipartimento RES 3 Tutte le professioni sanitarie 20 1 4 Facchin Area Clinico ECM
dell’ostetrica/infermiera a supporto Materno infantile Stefano Assistenziale
dell’anestesista
11 La gestione del neonato in sala Dipartimento RES 3 Ostetriche e infermiere 20 1 4 Janes Area Clinico ECM
parto e al nido Materno infantile Augursta Assistenziale
/Duilio
Stramare
12 Interpretazione e gestione del Dipartimento RES 3 ostetriche 20 1 4 Facchin Area Clinico ECM
tracciato cardiotocografico in Materno infantile Stefano Assistenziale
travaglio E
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13 Simulazione avanzata per la Dipartimento 3 20 1 4 Facchin Area Clinico ECM
gestione delle emergenze Materno infantile Stefano Assistenziale
ostetriche. Distocia di Spalla, Parto
operativo vaginale, taglio cesareo
emergente, emorragia
postpartum, preeclamsia severa,
sistemi di monitoraggio MEOWS
14 Rianimazione neonatale e Dipartimento RES 1 Ostetriche/infermieri/pediatri 20 1 4 De Area Clinico ECM
stabilizzazione del neonato critico Materno infantile /neonatologi/ginecologi Marini Assistenziale
in attesa di trasferimento
15 ECOGRAFIA PER MEDICI Dipartimento RES/FSC 1 MEDICI 15 1 3 Maccioni Area Clinico ECM
medico Antonio Assistenziale
16 ARTRITE E ARTERITE Dipartimento RES/FSC 1 MEDICI 15 1 3 Maccioni Area Clinico ECM
medico Antonio Assistenziale
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17 Aggiornamenti in Medicina di Dipartimento FSC 1 BIOLOGI 8 1 40 Tognon Area Clinico ECM
Laboratorio 2023: dal laboratorio Diagnostico Lorenzo Assistenziale
alla clinica
18 Promozione della salute: la salute Direzione qualità e RES 27 Tutte le qualifiche 25 2 3 Pascuttin Obbligatori Area Qualità 18
dell’operatore per il benessere del sicurezza delle i Elide o (FVG) e
paziente cure Migliorament
o
19 La responsabilità professionale Direzione Sanitaria RES 14 Tutte le qualifiche 25 2 4 Tognon Obbligatori Area Qualità ECM
Lorenzo o e
Migliorament
o
20 Sicurezza percorso gestione Direzione Sanitaria RES 6 Tutte le qualifiche 25 2 8 Tognon Area Qualità ECM
paziente comprendente Lorenzo e
valutazione dati su: cadute, lesioni Migliorament
da decubito, incident reporting, o
raccomandazioni ministeriali,
21 Privacy e sicurezza Informatica Direzione Generale FAD 7 Tutte le qualifiche altre 25 4 2 Anna obbligatori Area Qualità NON
Professioni non ECM Baldo o e ECM
Migliorament
o
22 Movimentazione Carichi Animati ed Direzione Sanitaria RES 27 Tutte le qualifiche altre 20 4 4 Tognon Obbligatori Area ECM
inanimati. Professioni non ECMe Lorenzo o Prevenzione
e Sicurezza
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23 CORSO SULLA SICUREZZA PER Direzione Generale FAD/RES Tutte le qualifiche altre 20 2 6 Davide Obbligatori Area NON
DIRIGENTI E PREPOSTI Professioni non ECM Zampieri oi Prevenzione ECM
e Sicurezza
24 CORSO GENERALE sulla sicurezza Direzione Generale FAD Tutte le qualifiche altre 180 1 4 Davide Obbligatori Area NON
Professioni non ECM Zampieri oi Prevenzione ECM
e Sicurezza
25 Retraining Antincendio Direzione Generale RES Tutte le qualifiche altre 25 2 8 Davide Obbligatori Area NON
Professioni non ECM Zampieri o AGE Prevenzione ECM
e Sicurezza
26 Antincendio Direzione Generale RES Tutte le qualifiche altre 25 2 16 Davide Obbligatori Area NON
Professioni non ECM Zampieri o AGE Prevenzione ECM
e Sicurezza
27 Formazione Specifica dei Direzione Generale RES 27 Tutte le qualifiche altre 35 4 4 Davide Obbligatori Area ECM
Lavoratori sulla Sicurezza 1° Professioni non ECM Zampieri o Prevenzione
Modulo e Sicurezza
28 Formazione Specifica dei Direzione Generale RES Tutte le qualifiche altre 35 4 4 Davide Obbligatori Area NON
Lavoratori sulla Sicurezza 2° Professioni non ECM Zampieri o Prevenzione ECM
Modulo e Sicurezza
29 Formazione Specifica dei Direzione Generale RES 27 Tutte le qualifiche altre 35 4 4 Davide Obbligatori Area ECM
Lavoratori sulla Sicurezza 3°mod professioni Zampieri o Prevenzione
e
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30 Aggiornamento RLS Direzione Generale RES RLS 3 4 8 Davide Obbligatori Area NON
Zampieri o Prevenzione ECM
e Sicurezza
31 La Risonanza Magnetica nelle RSPP RES 27 TUTTE 25 1 2 ASCIONE Area ECM
strutture sanitarie: la protezione Prevenzione
dell’operatore e del paziente e Sicurezza
32 Inserimento neoassunto SITRA FSC 18 INFERMIERI 10 1 20 Elizabeth Obbliganto Area tecnico ECM
dipartimento chirurgico Galiazzo rio professinale
neoassunti
33 Inserimento neoassunto SITRA FSC 18 INFERMIERI 10 1 20 Elizabeth Obbliganto Area tecnico ECM
dipartimento MEDICO Galiazzo rio professinale
neoassunti
34 Inserimento neoassunto SITRA FSC 18 Ostetriche e infermiere 10 1 20 Elizabeth Obbliganto Area tecnico ECM
dipartimento MATERNO Galiazzo rio professinale
INFANTANTILE neoassunti
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35 Le impronte che curano SITRA RES 12 Tutte le qualifiche altre 25 1 20 Elizabeth Area ECM
Professioni non ECM Galiazzo Relazionale
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STRUMENTI DI VERIFICA
Per ogni progetto formativo la verifica avviene in due tempi e modalità diverse.
A fine dell’evento stesso si misura:
l'apprendimento dei discenti mediante, dei questionari a risposte chiuse o aperte, oppure
prove pratiche semplici o complesse, per valutare il raggiungimento a breve termine degli
obiettivi didattici stabiliti (modalità, contenuti delle prove vengono preparate dai docenti e
dal responsabile scientifico dell’evento)
il grado di soddisfazione dell'iniziativa formativa da parte dei discenti, in particolare sulla
rilevanza dei contenuti espressi, qualità espositiva dei docenti, organizzazione dell'attività
formativa, l’effettiva ricaduta della formazione sulla realtà operativa (è atteso che almeno
l’80% dei partecipanti sia soddisfatto del corso.); la percezione di interessi commerciali
nell’evento o nel programma
La verifica dei docenti da parte dei discenti, per quanto riguarda la chiarezza espositiva,
l’interazione con i partecipanti, la puntualità e il rispetto dei tempi concordati e la qualità del
materiale didattico.
Entro 30 gg dalla fine dell’evento:
il Servizio Formazione chiede ai responsabili scientifici e/o ai docenti una relazione
conclusiva dell’evento formativo che attesti la realizzazione dell’evento, la modalità di
realizzazione dello stesso, la qualità di raggiungimento degli obiettivi didattici da parte del
gruppo “classe”, la qualità espositiva ed interattiva del/dei docenti, se ci sono state
particolari annotazioni al riguardo.
Il Servizio Formazione a distanza predefinite (che variano da progetto a progetto) valuta l’efficacia
delle azioni formative intraprese dei progetti stessi. Questo tipo di riesame del processo permette
poi il proseguo e/o il ripensamento di altri progetti formativi che possono essere rafforzativi o
correttivi.
Tuttavia, per l’anno 2023 si sono scelti alcuni indicatori:
Strumenti di verifica quantitativi:
Il 60% di eventi realizzati sugli eventi programmati
Strumenti di verifica qualitativi:
Verifica di impatto sugli eventi inerenti: due eventi formativi
- CCSG_22006 “Il legame tra competenze e responsabilità”;
- CCSG_22009 “La stabilizzazione del neonato”
Per entrambi gli eventi viene rinviato ai partecipanti il test di apprendimento e verranno valutate le
conoscenze apprese e residue.
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Modalità di diffusione del piano:
All’interno della struttura il piano viene inviato via mail ai Direttori di Dipartimento e Coordinatori
Infermieristici/Tecnici di Dipartimento ed in seguito pubblicato nella rete Intranet Aziendale, inoltre
durante la negoziazione dei Piani di struttura viene spiegata ai vari Direttori e Coordinatori.
Corsi aperti agli esterni:
Rispetto al totale dell’attività formativa si presuppone una percentuale di corsi aperti all’esterno pari
al 10%
Il responsabile del Servizio Formazione
Dr.ssa Elizabeth Galiazzo
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Scopo: Progettazione ed erogazione di attività formative in ambito ECMPuoi anche leggere
