DECRETO N. 9058 - Regione Lombardia
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DECRETO N. 9058 Del 01/07/2021
Identificativo Atto n. 575
DIREZIONE GENERALE FORMAZIONE E LAVORO
Oggetto
PIANO DI POTENZIAMENTO DEI CENTRI PER L’IMPIEGO – TRASFERIMENTO RISORSE
PERSONALE A TEMPO INDETERMINATO D1 INFORMATICI – ANTICIPO QUOTA 2021
L'atto si compone di ________ pagine
di cui _______ pagine di allegati
parte integranteIL DIRIGENTE DELLA UO SERVIZI ALL’IMPIEGO, PREVENZIONE E GESTIONE CRISI
AZIENDALI, VERTENZE E AMMORTIZZATORI
VISTI
- la legge 145/2018 art. 1 co. 258 e il DL 4/2019 convertito dalla legge 26/2019
e in particolare l’art. 12 co. 3 bis e l’art. 12, comma 8, lettera b) che stanziano le
risorse per il potenziamento dei Centri per l’impiego;
- il Piano di rafforzamento dei Servizi per l’impiego approvato dalla
Conferenza Stato Regioni il 21.12.2017;
- il Piano straordinario di potenziamento dei centri per l’impiego e delle
politiche attive del lavoro approvato dall’intesa della Conferenza Stato-Regioni
nella seduta del 17 aprile 2019;
- il DM del 28 giugno 2019 n. 74 che ha adottato il Piano suddetto e ripartito
alle Regioni le risorse complessive necessarie a darne attuazione e in particolare
l’art. 2 lettere c) e d);
- il DM del 22 maggio 2020 n. 59 che ha aggiornato il suddetto Piano e in
particolare il riparto delle risorse tra le Regioni relativamente alla parte sul
potenziamento organizzativo, anche infrastrutturale di cui all’art.12 co. 3 del DL
4/2019 convertito dalla legge 26/2019;
VISTE inoltre:
- la DGR n. XI/2389 dell’11 novembre 2019 “Piano regionale di potenziamento
dei centri per l’impiego”;
- la DGR n. XI/2585 del 02.12.2019 Allegato B con la quale è stato approvato il
Piano Triennale del Fabbisogno del Personale del comparto e della dirigenza per il
triennio 2019-2021 che prevede, tra l’altro, “il reclutamento nella forma del
concorso unico, in esecuzione all'Intesa da sottoscrivere con le Province e la Città
Metropolitana di Milano, tenuto conto del Piano regionale di potenziamento dei
centri per l’impiego approvato con DGR 2389 del 11.11.2019, di 1172 unità a
tempo indeterminato e 206 unità a tempo determinato da assumersi direttamente
dalle Province e Città Metropolitana di Milano, di cui n. 7 unità a tempo
indeterminato, di Categoria C – Profilo Amministrativo, da assumersi direttamente
da Regione Lombardia, in relazione all’esercizio delle funzioni inerenti il mercato
del lavoro...”;
- la DGR n.XI/3319 del 30.06.2020 di approvazione dello Schema d’Intesa con
Città Metropolitana e Province Lombarde per il reclutamento di personale
aggiuntivo per i Centri per l’Impiego, con la quale si stabilisce di svolgere il
concorso in forma unitaria a seguito dell’Intesa con Province e Città
metropolitana, fermo restando che le nuove unità di personale verranno assunte
dalle Province e dalla Città metropolitana, escluse 7 unità di personale
“Operatore Mercato del Lavoro” cat. C1 a tempo indeterminato che saranno
1destinate a Regione Lombardia per l’attuazione del Piano regionale di
Potenziamento dei centri per l’impiego e viene definito il riparto delle unità di
personale da reclutare presso ciascun ente per profilo professionale e annualità;
- la DGR n.XI/3837 del 17.11.2020 di approvazione del Piano regionale di
potenziamento dei Centri per l'impiego - aggiornamento della DGR n.XI/2389
dell'11.11.2019 alla luce del D.M. 59/2020, che aggiorna anche il riparto delle unità
di personale da reclutare alla luce delle progressioni verticali concordate con le
Province e la Città Metropolitana;
PRESO ATTO che l’Allegato A alla citata DGR XI/3319/2020 “Intesa con Città
Metropolitana e Province Lombarde per il reclutamento di personale aggiuntivo
per i Centri per l’Impiego” prevede il reclutamento delle seguenti figure
professionali:
a. Operatore mercato del lavoro - Cat C1;
b. Tecnico informatico - Cat C1;
c. Specialista mercato e servizi per il lavoro - Cat D1;
d. Specialista informatico statistico - Cat D1.
RICHIAMATO il decreto n. 299 del 18/01/2021 del Direttore di Funzione specialistica
Organizzazione e Personale di “Approvazione della graduatoria finale del
concorso pubblico, per esami, in esecuzione dell'intesa sottoscritta con le Province
e la Città metropolitana di Milano, tenuto conto del Piano regionale di
potenziamento dei centri per l’impiego approvato con D.G.R. XI/2389 del
11.11.2019, per la copertura di n. 29 posti con contratto di assunzione a tempo
pieno e indeterminato, nella categoria giuridica d parametro economico d1 –
profilo professionale specialista informatico statistico, da assumersi direttamente
dalle Province e dalla Città metropolitana di Milano.”;
PRESO ATTO pertanto che:
- si sono concluse le procedure di selezione in riferimento al “Concorso pubblico
unico, per esami, in esecuzione dell'intesa sottoscritta con le province e la Città
Metropolitana di Milano, tenuto conto del piano regionale di potenziamento dei
centri per l’impiego approvato con D.G.R. XI/2389 del 11.11.2019, per la copertura
di n. 29 posti con contratto di assunzione a tempo pieno e indeterminato, nella
categoria giuridica D parametro economico D1 – profilo professionale specialista
informatico statistico, da assumersi direttamente dalle province, dalla Città
Metropolitana di Milano” e con decreto direttoriale n. 299 del 18 gennaio 2021
della Direzione Generale Presidenza – U.O. Organizzazione e Personale Giunta è
stata approvata la graduatoria finale;
- cinque vincitori hanno presentato rinuncia e pertanto risulta scoperto ad oggi il
corrispondente numero di posti per la copertura della figura professionale
2Specialista informatico statistico - Cat D1 per le Province di Brescia (1 posto),
Cremona (1 posto), Lodi (1 posto), Sondrio (1 posto) e Varese (1 posto);
- a seguito delle procedure di scelta dell’Ente di inquadramento e degli
accertamenti di rito nei confronti dei vincitori, la distribuzione delle unità di
personale Specialista informatico statistico - Cat D1 da inserire nelle Province e
nella Città Metropolitana è la seguente:
ENTE DI INQUADRAMENTO PERSONALE CONFERMATO
PROVINCIA DI BERGAMO 1
PROVINCIA DI BRESCIA 1
PROVINCIA DI COMO 1
PROVINCIA DI CREMONA 2
PROVINCIA DI LECCO 1
PROVINCIA DI MONZA E BRIANZA 8
PROVINCIA DI MANTOVA 1
CITTA’ METROPOLITANA DI MILANO 7
PROVINCIA DI PAVIA 2
CONSIDERATO che:
- l’Allegato A alla citata DGR XI/3319/2020 “Intesa con Città Metropolitana e
Province Lombarde per il reclutamento di personale aggiuntivo per i Centri per
l’Impiego” dispone all’art.5 che per le assunzioni di cui all’art.1 co.1 lett.b)
finanziate a valere sul Piano straordinario di potenziamento, Regione si impegna a
sostenere i relativi costi mediante le specifiche risorse stanziate dal DM 74/2019 e
successive modificazioni;
- l’immissione in ruolo nei propri organici da parte delle Province e della Città
Metropolitana si concluderà a luglio 2021;
- le Province e la Città Metropolitana di Milano hanno provveduto a
trasmettere, tramite il prospetto messo a disposizione dalla Direzione Generale
Formazione Lavoro, il costo previsto della retribuzione lorda annuale per
l’assunzione delle 24 unità di personale Specialista informatico statistico - Cat D1,
così come riportato nell’allegato A parte integrante e sostanziale del presente
decreto;
DATO ATTO che:
- con D.D.U.O. 17313/2019 del 28/11/2019 è stato disposto sul cap. 11414
l’accertamento delle risorse pari a € 10.280.723,64 di cui alla lettera c) dell’art.2 del
3DM 74/2019 trasferite dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali al
perfezionamento dello stesso decreto ministeriale corrispondente alla quota
stanziata per l’anno 2019 dal combinato disposto art. 1, comma 258 4° periodo
L.145/2018 e art. 12, comma 8, lettera b) del DL 4/2019, coordinato con L. 26/2019;
- con DDUO n. 3910 del 22/03/2021 del Dirigente della U.O. Bilancio e Autorità
di certificazione fondi comunitari è stata reiscritta sul capitolo 15.01.104.11415
“Trasferimenti alle amministrazioni locali per le spese di funzionamento e di
personale dei centri per l'impiego - quota stato” la somma complessiva di euro
558.000,00 per coprire almeno i primi 6 mesi del costo del personale a tempo
indeterminato selezionato da Regione Lombardia con la qualifica Specialista
informatico statistico - Cat D1, che prende servizio presso le Province e la Città
Metropolitana di Milano;
RILEVATO quindi che le risorse finanziarie, necessarie per la copertura del costo per
i primi 6 mesi del personale inserito nelle Province e nella città Metropolitana di
Milano con la qualifica Specialista informatico statistico - Cat D1, relative alle
schede proposte trovano copertura sul capitolo di spesa 15.01.104.11415 del
bilancio 2021;
RITENUTO opportuno:
- provvedere alla copertura dei costi relativi all’assunzione di 24 unità di
personale immesso in ruolo da parte delle Province e della Città Metropolitana di
Milano, relativamente alla figura professionale Specialista Informatico Statistico a
Tempo indeterminato nella categoria giuridica D parametro economico D1, di cui
all’”Intesa con Città Metropolitana e Province Lombarde per il reclutamento di
personale aggiuntivo per i Centri per l’Impiego” approvata con DGR XI/3319/2020,
per i primi sei mesi di lavoro per le 24 unità di personale per gli importi indicati
nell’allegato A parte integrante e sostanziale del presente atto;
- assumere impegni e contestualmente liquidare a favore delle Province e
della Città Metropolitana di Milano gli importi riportati nell’Allegato A parte
integrante e sostanziale del presente decreto imputati al capitolo di spesa
15.01.104.11415 dell’esercizio finanziario 2021;
VISTO il Decreto del Segretario Generale del MLPS n. 31/0000123 del 4 settembre
2020, contenente la definizione dei profili operativi e delle modalità di
rendicontazione delle attività realizzate in attuazione delle “Modifiche al Piano
straordinario di potenziamento dei centri per l’impiego e delle politiche attive del
lavoro”, approvate con decreto ministeriale n. 59 del 22 maggio 2020, secondo il
quale è stabilito che con riferimento alle spese per assunzione di personale, da
destinare ai centri per l’impiego, di cui all’articolo 2, comma 1, lettere c) e d), del
decreto del Ministro del lavoro e delle politiche sociali 28 giugno 2019, ai fini
4dell’erogazione delle risorse a decorrere dal 2020, i trasferimenti alle regioni
avvengono previa richiesta da parte della regione medesima inclusiva dell’elenco
del personale assunto, redatto secondo le modalità di cui all’Allegato C, che
costituisce parte integrante del citato decreto, e corredata da apposita
dichiarazione che i lavoratori assunti in applicazione del decreto-legge n.4 del
2019 risultino ancora nelle piante organiche degli enti medesimi;
DATO ATTO che l’Intesa di cui alla DGR n.XI/3319/2020 prevede che le Province e
la Città Metropolitana si impegnano ad aggiornare i dati con le medesime
modalità individuate per l’attuazione della Convenzione di cui all’art.1 co.793
della Legge 205/2017;
RITENUTO pertanto opportuno stabilire che le Province e la Città Metropolitana:
- trasmettano a Regione con cadenza trimestrale l’elenco del personale,
secondo le modalità di cui all’allegato B parte integrante e sostanziale del
presente decreto corredati da apposita dichiarazione che i lavoratori assunti in
applicazione del decreto-legge n.4 del 2019 risultino ancora in pianta organica
degli enti medesimi;
- aggiornino i dati del personale assunto ai sensi del Piano di Potenziamento
con le medesime modalità individuate per l’attuazione della Convenzione di cui
all’art.1 co.793 della Legge 205/2017 entro il 31 gennaio dell’anno successivo a
quello di riferimento dei dati, anche ai fini dell’attestazione della spesa;
VISTE:
- la l.r. 31 marzo 1978 n. 34 e successive modifiche e integrazioni, nonché il
regolamento di contabilità e la legge regionale di approvazione del bilancio di
previsione dell’anno in corso;
- la l.r. 7 luglio 2008 n. 20 “Testo unico in materia di Organizzazione e
Personale”, nonché i provvedimenti organizzativi della XI legislatura regionale;
VERIFICATO che la disciplina di settore riferita alla spesa oggetto del
provvedimento non prevede la verifica della regolarità contributiva del
beneficiario;
VERIFICATO che la spesa oggetto del presente atto non rientra nell'ambito di
applicazione dell'art. 3 della L. 136/2010 (tracciabilità dei flussi finanziari);
VERIFICATO che il presente atto non è soggetto agli obblighi di pubblicazione di
cui agli artt. 26 e 27 del D. Lgs 33/2013
RITENUTO pertanto di:
5- trasmettere il presente provvedimento alle Province e alla Città
metropolitana;
- attestare che contestualmente alla data di adozione del presente atto si
provvede alla pubblicazione di cui agli artt. 26 e 27 del D.Lgs. 33/2013;
- prevedere la pubblicazione del presente provvedimento sul portale
regionale;
VERIFICATO che la disciplina di settore riferita alla spesa oggetto del presente
provvedimento non prevede la verifica della regolarità contributiva del
beneficiario;
DECRETA
per le ragioni espresse in premessa, che qui si intendono integralmente riportate:
1. di provvedere alla copertura dei costi relativi all’assunzione di 24 unità di
personale immesso in ruolo da parte delle Province e della Città
Metropolitana di Milano, relativamente alla figura professionale Specialista
Informatico Statistico a Tempo indeterminato nella categoria giuridica D
parametro economico D1, di cui all’”Intesa con Città Metropolitana e
Province Lombarde per il reclutamento di personale aggiuntivo per i Centri
per l’Impiego” approvata con DGR XI/3319/2020, per i primi sei mesi di
lavoro per le 24 unità di personale per gli importi indicati nell’allegato A
parte integrante e sostanziale del presente atto;
2. di assumere impegni a favore dei beneficiari indicati nell'Allegato A parte
integrante e sostanziale del presente atto sul ruolo indicato nella tabella
seguente con imputazione ai capitoli e agli esercizi ivi indicati, attestando
la relativa esigibilità della obbligazione nei relativi esercizi di imputazione:
Beneficiario/Ruolo Codice Capitolo Anno Anno Anno
2021 2022 2023
PERSONALE A TEMPO 64272 15.01.104.11415 450.764,54 0,00 0,00
INDETERMINATO - PIANO
POTENZIAMENTO CPI -
DGR 3319/2020
63. di liquidare:
Beneficiario/Ruolo Codice Capitolo Impegno Imp.Perente Da liquidare
PERSONALE A TEMPO 64272 15.01.104.1141 2021 / 0 / 0 450.764,54
INDETERMINATO - PIANO 5
POTENZIAMENTO CPI -
DGR 3319/2020
Cod.Ben. Denominazione Cod.Fiscale Partita IVA Indirizzo
Ruolo
64272 PERSONALE A TEMPO
INDETERMINATO - PIANO
POTENZIAMENTO CPI - DGR
3319/2020
4. di stabilire che le Province e la Città Metropolitana trasmettano a Regione
con cadenza trimestrale l’elenco del personale, secondo le modalità di cui
all’allegato B parte integrante e sostanziale del presente decreto corredati
da apposita dichiarazione di lavoratori assunti in applicazione del decreto-
legge n.4 del 2019 risultino ancora in pianta organica degli enti medesimi e
aggiornino i dati del personale assunto ai sensi del Piano di Potenziamento
con le medesime modalità individuate per l’attuazione della Convenzione
di cui all’art.1 co.793 della Legge 205/2017 entro il 31 gennaio dell’anno
successivo a quello di riferimento dei dati, anche ai fini dell’attestazione
della spesa;
5. trasmettere il presente provvedimento alle Province e alla Città
metropolitana;
6. attestare che contestualmente alla data di adozione del presente atto si
provvede alla pubblicazione di cui agli artt. 26 e 27 del D.Lgs. 33/2013;
7. prevedere la pubblicazione del presente provvedimento sul portale
regionale.
Il Dirigente
CARLO BIANCHESSI
Atto firmato digitalmente ai sensi delle vigenti disposizioni di legge
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