CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO PER I DIPENDENTI DA FARMACIE PRIVATE - cell. 335-7478890
←
→
Trascrizione del contenuto della pagina
Se il tuo browser non visualizza correttamente la pagina, ti preghiamo di leggere il contenuto della pagina quaggiù
CONTRATTO COLLETTIVO
NAZIONALE DI LAVORO
PER I DIPENDENTI DA
FARMACIE PRIVATE
FILCAMS-CGIL LOMBARDIA
PROTOPAPA ANTONELLA
antonella.protopapa@filcams.cgil.it
cell. 335-7478890
8 GIUGNO '09 UNIVERSITA’ DI PAVIA
FACOLTA’ FARMACIACCNL
(CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO)
RACCOLTA DI
NORME GENERALI E
DI TUTELA DELLE LAVORATRICI E
DEI LAVORATORI
OCCUPATI IN UNO SPECIFICO
SETTORE
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACCNL
(CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO)
IL RAPPORTO DI LAVORO
REGOLA DALL’ASSUNZIONE
ALLA RISOLUZIONE DELLO
STESSO
DIRITTI E DOVERI
STABILISCE DI TUTTI I LAVORATORI
DEL SETTORE
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAI SOGGETTI
CONTRATTUALI
ASSOCIAZIONE ORGANIZZAZIONI
DATORIALE SINDACALI
FILCAMS-CGIL
FEDERFARMA FISASCAT-CISL
UILTUCS-UIL
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACCNL (CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO) PARTE PARTE NORMATIVA ECONOMICA FILCAMS-CGIL LOMBARDIA
CONTRATTI COLLETTIVI
CONTRATTO
NAZIONALE
CONTRATTO
INTEGRATIVO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAASSUNZIONE FILCAMS-CGIL LOMBARDIA
MERCATO DEL LAVORO FILCAMS-CGIL LOMBARDIA
CONTRATTO A TEMPO
INDETERMINATO
CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO
APPRENDISTATO
CONTRATTO DI INSERIMENTO
TEMPO PIENO
PART-TIME
FILCAMS-CGIL LOMBARDIASPECIALE CONTRATTO DI LAVORO PER
LO SVILUPPO E LA QUALIFICAZIONE
PROFESSIONALE DEL FARMACISTA
COLLABORATORE
DURATA 24 MESI (LEGGE 276 PREVEDE 6 ANNI)
LIVELLO DI INQUADRAMENTO 1°
(LEGGE 276 PREVEDE 3 ° LIVELLO)
MALATTIA RETRIBUITA
(NON PREVISTO DALLA LEGGE)
FORMAZIONE DI 120 ORE PER ANNO
ETA’ 18 - 29 ANNI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAPART - TIME
SI E’ IN PRESENZA DI LAVORO PART-TIME
NEL CASO DI ORARIO RIDOTTO RISPETTO
AL NORMALE ORARIO SETTIMANALE
ORIZZONTALE
VERTICALE
MISTO
IL LAVORO OLTRE L’ORARIO CONCORDATO
SI CHIAMA SUPPLEMENTARE
FILCAMS-CGIL LOMBARDIALAVORO SUPPLEMENTARE
MAGGIORAZIONI
DIURNO 25%
FESTIVO 30%
NOTTURNO 40%
SUPERAMENTO DELL’ORARIO CONTRATTUALE
LAVORO STRAORDINARIO
RIPOSO COMPENSANTIVO + MAGGIORAZIONE
DEL 30%
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONTRATTO DI INSERIMENTO
DISOCCUPATI DI LUNGA DURATA
29 - 32 ANNI
ULTRACINQUANTENNI
LIVELLO DI INQUADRAMENTO 1°
DURATA 9 - 18 MESI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONTRATTO A TEMPO
DETERMINATO
DECRETO LEGISLATIVO 6 SETTEMBRE
2001, N.368
LEGGE N. 247 DEL 24 DICEMBRE 2007
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONTRATTO A TEMPO
DETERMINATO
QUANDO E' AMMESSA L'ASSUNZIONE A
TERMINE
PER INTENSIFICAZIONE
DELL'ATTIVITA' LAVORATIVA E PER
SOSTITUZIONE DI LAVORATORI
ASSENTI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONTRATTO A TEMPO
DETERMINATO
LA DURATA DEL CONTRATTO A
TERMINE 36 MESI
PUO’ ESSERE PROROGATO CON
L'ASSISTENZA SINDACALE PRESSO LA
DIREZIONE PROVINCIALE DEL LAVORO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONTRATTO A TEMPO
DETERMINATO
RECESSO ANTICIPATO
LE PARTI POSSONO RECEDERE DAL
RAPPORTO SOLTANTO PER GIUSTA
CAUSA.
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAINQUADRAMENTO
FARMACISTA
1° LIVELLO SUPER - DIRETTORE
1° LIVELLO - AREA QUADRI
(DOPO 24 MESI DI SERVIZIO)
1° LIVELLO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAPERIODO DI PROVA
FARMACISTA
90 GIORNI DI CALENDARIO
DURANTE TALE PERIODO E’
RECIPROCO IL DIRITTO DI
RISOLVERE IL RAPPORTO SENZA
PREAVVISO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAORARIO DI LAVORO
40 ORE SETTIMANALI
DISTRIBUITE SU 5 GIORNI E
MEZZO
OLTRE LE 40 ORE
LAVORO STRAORDINARIO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIALAVORO STRAORDINARIO
MAGGIORAZIONI
DIURNO 20%
NOTTURNO 40%
FESTIVO 30%
FILCAMS-CGIL LOMBARDIALAVORO DOMENICALE
MAGGIORAZIONE 13%
+
24 ORE DI RIPOSO
CONSECUTIVE IN ALTRA
GIORNATA DELLA SETTIMANA
FILCAMS-CGIL LOMBARDIALAVORO NOTTURNO
P.A. le prime 8 h magg. 20%
le ore successive lavoro straodinario
20%
P.C. le prime 8 h magg. 16%
le ore successive lavoro straordinario
10%
DOMENICA - SERVIZIO NOTTURNO
MAGGIORAZIONI + RIPOSO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAFERIE
26 GIORNI LAVORATIVI
DAL LUNEDI’ AL SABATO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAPERMESSI RETRIBUITI
32 h (ex FESTIVITA’)
+
40 h ROL
SE NON VENGONO UTILIZZATI
DEVONO ESSERE PAGATI
ENTRO IL 30 GIUGNO
DELL'ANNO SUCCESSIVO
SONO PROPORZIONALI ALL’ORARIO
DI LAVORO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONGEDO MATRIMONIALE
15 GIORNI DI CALENDARIO
LICENZAMENTO NULLO
DAL GIORNO DELLA RICHIESTA DELLE
PUBBLICAZIONI ALLA SCADENZA DI
UN ANNO DALLA CELEBRAZIONE
STESSA
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONGEDO PER LUTTO
RETRIBUITO
4 GIORNI LAVORATIVI
CONIUGE, PARENTI E AFFINI ENTRO
IL SECONDO GRADO
LEGGE PREVEDE 3 GG LAVORATIVI
INCLUDE IL CONVIVENTE ED ESCLUDE
GLI AFFINI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAMATERNITA’
APPLICAZIONE DEL D.lgs 151/2001
CONGEDO DI MATERNITA' (5 MESI)
INDENNITA' PARI ALL'80% DELLA
RETRIBUZIONE
LA QUATTORDICESIMA NON MATURA
TREDICESIMA MATURA SOLO IN MISURA
DEL 20%
MATURANO FERIE E PERMESSI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIACONGEDI PARENTALI
APPLICAZIONE DI QUANTO
PREVISTO DAL D.lgs 151/2001
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAMALATTIA
CONSERVAZIONE DEL POSTO DI LAVORO
PER 180 GG IN UN ANNO SOLARE
ULTERIORE ASPETTATIVA NON
RETRIBUITA PER 120 GIORNI
RETRIBUZIONE
100% PRIMI 3 GG
80% 4°/20°
100% 21° IN POI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAINFORTUNIO
CONSERVAZIONE DEL POSTO DI LAVORO
PER UN PERIODO MASSIMO DI 180 GG IN
UN ANNO SOLARE
60% DAL 4° giorno successivo alla data di
infortunio fino al 90° GIORNO
75% DAL 91° GIORNO IN POI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAASPETTATIVA NON
RETRIBUITA
⇒ PERIODO DI 3 MESI
NON FRAZIONABILE
⇒ DOCUMENTATI MOTIVI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIADIMISSIONI
PREAVVISO
90 GG DI CALENDARIO
DIMISSIONI PRESENTATE ENTRO
L’ANNO DI VITA DEL BAMBINO
(CONVALIDATE ISP. DEL LAV.)
LA LAVORATRICE HA DIRITTO AD UNA
INDENNITA’ PARI AL PREAVVISO +
INDENNITA’ DI DISOCCUPAZIONE (INPS)
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAPREVIDENZA
COMPLEMENTARE
MAGGIO 2009
PREVIPROF
FILCAMS-CGIL LOMBARDIASCATTI DI ANZIANITA’
⇒ 15 SCATTI BIENNALI (Euro 25,31)
ANZIANITA’ MATURATA PRESSO
LA STESSA FARMACIA
⇒ DECORRONO DAL PRIMO GIORNO
DEL MESE IMMEDIATAMENTE
SUCCESSIVO A QUELLO IN CUI SI
COMPIE IL BIENNIO DI ANZIANITA’
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAMENSILITA’ SUPPLEMENTARI
TREDICESIMA
VIENE CORRISPOSTA OGNI ANNO IN
COINCIDENZA CON LA VIGILIA DI
NATALE (GENNAIO - DICEMBRE)
QUATTORDICESIMA
VIENE CORRISPOSTA IL 1° LUGLIO DI
OGNI ANNO (LUGLIO - GIUGNO ANNO
SUCCESSIVO)
FILCAMS-CGIL LOMBARDIATRATTAMENTO
ECONOMICO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIATABELLE SALARIALI • FARMACIE (URBANE - RURALI) • FARMACIE RURALI SUSSIDIATE FILCAMS-CGIL LOMBARDIA
TABELLA SALARIALE
01/02/06 - 31/01/10
FARMACIE
LIVELLI P. BASE CONT. EDR ISQ TOTALE
1° S 1.458,66 536,07 10,33 130,00 2.135,06
1° + 12 AA 1.242,19 530,45 10,33 130,00 1.912,97
1° + 2 AA 1.242,19 530,45 10,33 100,00 1.882,97
1° 1.242,19 530,45 10,33 1.782,97
FILCAMS-CGIL LOMBARDIATABELLA SALARIALE
01/02/02 - 31/01/06
FARMACIE RURALI SUSSIDIATE
LIVELLI P. BASE CONT. EDR ISQ TOTALE
1° S 1.400,32 536,1 10,33 130 2.076,72
1° + 12 AA 1.192,50 530,5 10,33 130 1.863,28
1° + 2 AA 1.192,50 530,5 10,33 100 1.833,28
1° 1.192,50 530,5 10,33 1.733,28
FILCAMS-CGIL LOMBARDIATRATTAMENTO DI FINE RAPPORTO
T.F.R.
IN CASO DI RISOLUZIONE DEL
RAPPORTO DI LAVORO IL
DIPENDENTE HA DIRITTO AL TFR
E’ CALCOLATO NELLA MISURA DI UNA
MENSILITA’ DELLA RETRIBUZIONE DI
FATTO PER OGNI ANNO DI SERVIZIO
PRESTATO
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAANTICIPAZIONE
TRATTAMENTO DI FINE RAPPORTO
T.F.R.
8 ANNI DI ANZIANITA’ FINO AD UN
MASSIMO DEL 75% DEL TFR
MATURATO PER:
SPESE MEDICHE, ACQUISTO PRIMA
CASA PER IL DIPENDENTE O PER I
FIGLI
FILCAMS-CGIL LOMBARDIAPuoi anche leggere
